一、仲裁了还是不发工资怎么办
1.首先得确认仲裁裁决是否已具备法律效力,要是已经生效啦,那就赶紧向法院提出申请,让法院强制执行。
法院会依照裁决书的要求,让用人单位把工资给发了,而且还可能会采取一些查封、扣押、冻结之类的强硬手段呢。
2.其次呢,可以向劳动监察部门去投诉,劳动监察部门会督促用人单位履行那个仲裁裁决。
3.再者呀,如果用人单位有恶意拖欠工资之类的行为,劳动者可以考虑通过诉讼的方式,进一步去维护自己的合法权益。
在整个过程当中,一定要把相关的证据给保留好,像仲裁裁决书啦、劳动合同啦等等,这样才能更好地保障自己的合法权益。
二、强制执行怎么追加配偶为共同债务
若债务被判定是夫妻共同债务,在强制执行里,债权人能向执行法院申请追加其配偶为共同债务人。像债务产生于夫妻关系存续期,且用于共同生活等,债权人拿出证据,法院查实后,可能追加。
若债务不属于典型夫妻共同债务,认定较麻烦。债权人得通过诉讼,另行起诉请求确认是共同债务。法院经审理,依证据和法律判定,再决定能否追加配偶。
三、强制执行怎么还要付律师费
关于强制执行时是否要付律师费,得看具体状况。要是委托代理合同明确说强制执行阶段也要给律师费,那当事人就得照约定支付,这是合同规定,尊重双方意愿。
要是合同没这么约定,通常当事人没必须支付的义务。但在一些情况里,像合同纠纷约定违约方承担对方实现债权费用,律师费是其中一部分,因对方违约申请执行,胜诉方可能让违约方承担合理律师费,法院会依实际判定。
当面临仲裁了还是不发工资的情况时,劳动者无需惊慌。首先,仲裁结果生效后,若用人单位仍拒不支付工资,劳动者可以向法院申请强制执行。法院会采取多种措施促使单位履行义务,比如查询、冻结、划拨其银行存款等。其次,在此期间,劳动者有权要求用人单位按照规定加付赔偿金。这不仅能保障自身经济权益,也是对用人单位违法行为的一种约束。若你正遭遇此类困扰,对强制执行流程、加付赔偿金标准等还有疑问,不要迟疑,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律团队将为你提供精准有效的解决方案,助你维护应得的工资权益。
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