工伤面部裂伤赔偿标准是多少

1.工伤面部裂伤赔偿无固定标准，要先认定工伤、鉴定劳动能力，确定伤残等级后计算赔偿。
2.赔偿项目：
医疗费按规定支付；
停工留薪期工资不超12个月，待遇不变；
构成伤残有一次性伤残补助金，如十级为7个月工资；
解除劳动关系有一次性医疗和就业补助金，标准省级定。
3.面部裂伤瘢痕达一定程度可能评残，应尽快申请认定和鉴定，按结果索赔。

案情回顾:

小许在工作中面部遭受裂伤。公司认为小许受伤不严重，只愿承担部分医疗费用，不同意支付其他赔偿。小许则认为自己因工受伤，应获得全面赔偿。双方就赔偿问题产生争议，小许决定通过法律途径维护自身权益。

案情分析:

1、工伤面部裂伤赔偿无固定标准，需先进行工伤认定和劳动能力鉴定，确定伤残等级后计算赔偿。小许应尽快申请工伤认定和鉴定。
2、赔偿项目通常包括医疗费、停工留薪期工资等。医疗费按工伤保险诊疗项目目录等规定支付；停工留薪期工资一般不超12个月，原工资福利待遇不变。若构成伤残，还有一次性伤残补助金等。若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省级政府规定。小许可根据鉴定结果主张相应赔偿。