公司注销后员工如何索要赔偿金

1.公司注销后员工索要赔偿金的步骤：
先确定公司注销前的清算义务人，通常是公司股东等，员工可向其主张权利。
若清算义务人未经合法清算程序就注销公司，致使公司无法清算，那么清算义务人要对公司债务承担连带清偿责任，其中就包括员工赔偿金。
2.员工准备证据：
需准备好劳动合同、工资支付凭证、工作证等，这些能证明劳动关系及欠付赔偿金事实。
3.解决途径：
可通过协商、劳动仲裁或诉讼解决。
协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时效是一年。
对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院提起诉讼，要求清算义务人支付赔偿金，以此维护自身合法权益。

案情回顾:

小何曾是某公司员工，该公司未经合法清算程序便注销。小何被公司辞退后未拿到赔偿金，他认为公司股东作为清算义务人应承担赔偿责任。而公司股东却以公司已注销为由，拒绝支付。小何准备通过合法途径维护自身权益。

案情分析:

1、依据法律规定，公司注销前的清算义务人通常为公司股东等，小何可向其主张赔偿金。若清算义务人未经合法清算就注销公司，导致无法清算，他们需对公司债务包括员工赔偿金承担连带清偿责任。
2、小何应准备好劳动合同、工资支付凭证、工作证等证据以证明劳动关系及欠付赔偿金事实。他可先与股东协商，协商不成可在一年仲裁时效内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服还能在规定期限内向法院起诉。