工伤认定书拿到以后做什么

拿到工伤认定书后，可按以下步骤进行操作：
1.协商赔偿：
与用人单位就赔偿事宜展开协商。
若双方能达成一致，需签订赔偿协议，明确赔偿的具体金额、支付方式和时间等细节，随后要求单位按照协议约定支付赔偿款。
2.申请鉴定：
若协商未能达成一致，需向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
这一步是为了确定伤残等级，而伤残等级是计算赔偿数额的关键依据，会直接影响到后续赔偿的多少。
3.计算赔偿：
根据劳动能力鉴定结果以及相关法律法规，仔细计算应得的赔偿项目和金额。
常见的赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等，各项费用都有相应的计算标准。
4.仲裁维权：
若与单位在赔偿问题上存在争议，可通过劳动仲裁解决。
要准备好仲裁申请书、工伤认定书、劳动能力鉴定结论等必要材料，然后向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，以此维护自身的合法权益。

案情回顾:

小许在工作中受伤，拿到工伤认定书后，与用人单位协商赔偿事宜。用人单位认为赔偿金额过高，双方未能达成一致。小许遂向劳动能力鉴定委员会申请鉴定，确定了伤残等级。之后小许依据鉴定结果和法规计算出赔偿项目及金额，可单位仍不认可赔偿数额，双方就赔偿产生争议。

案情分析:

1、小许在拿到工伤认定书后与单位协商赔偿，这是合理合法的第一步。单位拒绝按小许计算的赔偿额支付，小许申请劳动能力鉴定以确定赔偿依据，符合法定程序。
2、因与单位就赔偿争议无法解决，小许可通过劳动仲裁维护权益。他需准备好仲裁申请书、工伤认定书、劳动能力鉴定结论等材料，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。