劳动仲裁费用包含什么

1.劳动仲裁不向当事人收费，其经费由财政保障。
申请劳动仲裁时，仲裁受理费、处理费等无需缴纳。
2.仲裁过程中可能有间接费用。
聘请律师费用依收费标准和案件复杂程度而定；
调查取证若涉及第三方鉴定、公证等会有开支；
参加仲裁活动的交通、食宿费也需自行承担。

案情回顾:

小朱在一家公司工作，因工资待遇问题与公司产生纠纷，小朱决定申请劳动仲裁维护自身权益。公司认为小朱申请仲裁应自行承担仲裁费用，不应让公司负责。小朱则觉得劳动仲裁不应收费。双方就仲裁费用由谁承担产生争议。

案情分析:

1、依据法律规定，劳动仲裁不向当事人收取费用，劳动仲裁经费由财政予以保障，所以小朱申请劳动仲裁无需缴纳仲裁受理费、处理费等传统意义上的仲裁费用，公司认为小朱应承担这些费用的观点不成立。
2、但在仲裁过程中可能产生一些间接费用，如聘请律师的费用、调查取证费用、当事人参加仲裁活动期间的交通和食宿费用等，这些间接费用需当事人自行承担。若小朱产生了这些间接费用，需自己负责。