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北京嘉维律师事务所
郭培员律师，办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件，并担任多家公司的法律顾问，其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式，得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷，法律专业知识娴熟，办案经验丰富，精通各种法律法规；熟悉各类公文、法律文本的书写；具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力；擅长与人交往，有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真，严谨，细致，为当事人争取合法利益，深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子，用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙，经常出庭、来往看守所等办案机关，不可能时刻盯在网上回复您的问题，如果问题紧急建议直接拨打电话，希望给您满意的回答！
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不服劳动仲裁的司法程序需要持续多久针对对劳动仲裁裁决持有异议之劳动争议诉讼，通常需耗时六个月方能了结。然而，若存在特殊状况需要推迟的话，法庭的审判期限将可能被进一步延长至总计十二个月。需要特别指出的是，人民法院在运用普通程序处理此类案件时，应确保在立案之日起的六个月内完成审理工作。如遇特殊情况需要延长，必须经过该院院长的批准，方可延长六个月；如果仍需延长，则须向上一级人民法院提出申请并获得批准。
劳动仲裁的法定审理期限是45天，要是碰到复杂的案件，经过仲裁委主任书面批准还能延长，但最多延长15天。这也就是说，就算是最复杂的情况，劳动仲裁裁决也得在总共不超过60天的自然日内做出，保证程序又快又透明。
劳动仲裁委托律师诉讼的费用？ 劳动争议法律服务收费根据诉讼标的额计算。低于一万元收费1000-2000元；一万至十万按5%-6%收费；十万至一百万按4%-5%收费。
处理劳动争议，劳动仲裁是前置程序。如仲裁成功解决争议，则无需向法院提起诉讼。若仲裁过程中发生以下情况，可依法向法院起诉： 1.劳动争议仲裁委员会不受理或逾期未决定； 2.逾期未裁决； 3.对裁决不满。终局裁决用人单位有异议，需先申请撤销，再起诉。
劳动仲裁裁决异议引发的劳动纠纷诉讼，常规耗时约六个月。但在特定情况下，审理期限可延长至十二个月。若采用普通程序审理，人民法院应在立案后六个月内完成审理和判决。特殊情况下，经院长批准可延长六个月；再需延长，需上报上级法院批准。
