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完税证明作假
完税证明作假
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-03-04 17:07:24
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完税证明作假
法律咨询顾问
问题:天津个人所得税完税证明怎么开
个税完税实际就是一份缴纳个人所得税税款的单据。1、如果是公司代扣代缴,现在一般都是网上申报,银行代收,盖章确认,在个人所得税明细申报系统里有明细清单,打印出来就可以了;2、如果是个人自己申报,可以到各办税服务厅填表申报,缴税,当场就可以打印出完税凭证,上面盖了税局的章,这就是证明。
法律咨询顾问
问题:北京个人所得税完税证明在哪里打印
纳税人提供资料 (一)出示资料 1.纳税人个人身份证件原件 2.受托人有效身份证件原件 (二)提交资料 1.纳税人个人身份证件复印件 2.受托人有效身份证件复印件 3.纳税人与受托人之间签订的委托协议原件 4.《开具个人所得税完税证明申请表》 二, 税务机关办理时限 无 受理机关 区县局、分局主管税务机关。 三, 持有二代身份证的申请人(或持有申请人二代身份证的委托人)可以在各区县局、分局设置的个人所得税完税证明开具窗口办理北京个人所得税完税证明打印;持有非二代身份证的申请人(或持有申请人非二代身份证的委托人)可在申请人所属单位主管税务机关个人所得税完税证明开具窗口办理。
法律咨询顾问
问题:在我国房屋完税证明是谁的名
在我国房屋完税证明是纳税人的名,完税证明是指税务机关开出的,证明纳税人已交纳税费的完税凭证。因我国的税收体制原因分为国税完税凭证和地税完税凭证,都用于证明已完成纳税义务
法律咨询顾问
问题:个人所得税完税证明要怎么开具
1、个人所得税完税证明可以到当地税务机关的办税服务大厅去开具,个人是可以开具的。2、个人所得税完税证明,是缴纳个人所得税的人,获得的税务机关开出的一份缴纳税收额度的一个证明。
法律咨询顾问
问题:如何办理个人所得税完税证明
1、凡是缴纳个人所得税的市民,拿着身份证到区县地方税务局分局的服务大厅(或税务所),填一个简单的申请单,由税务机关核对后开具一张所要求期限的个人所得税完税证明,当时立等可取。2、通过所在单位的财务和办税人员,集体到税务机关开一个单位的批量完税证明,时日不长,由企业财务代办,办完了把完税证明给纳税人。3、国家税务总局就有一个代收代扣税款凭证,这个是由代扣代缴单位开具的,在纳税人每月缴税时,可向代扣代缴单位的办税人员索取,办税人员的凭证是由当地的主管税务机关给的。
法律咨询顾问
问题:公司想开除一个人,但又没有明确说出来,在上班期间不安排他一切工作,让他回家放假,放假期间每天工资43块钱
放假时间在一个工资支付周期内的,应当按劳动合同约定的标准发放工资;超过一个工资支付周期的,应当按照当地政府规定的标准发放生活费。劳动部《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。
法律咨询顾问
问题:找了个新工作,要离职证明,但是现单位没有公章,可以自己盖一个么?新单位会查真假么?
当事人这种情况应该去原用人单位办理离职手续。 离职手续,当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法的,可以直接离职。 之后,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 如果单位不予当事人依法离职的,当事人可以向劳动行政部门申诉。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
法律咨询顾问
问题:假合同制作逃税,被查到会怎样处理
对于这个问题,解答如下, 由于嫌所接项目税率太高,便打起了修改合同内容的歪主意。原本想趁征收高峰期蒙混过关,却不料“税花”火眼识真伪,个体建筑商周某后悔自己不该上演这出逃税闹剧。 原来,眼下正值纳税申报征收高峰期,江西省鹰潭市地税局办税服务厅的窗口人头攒动,一派繁忙的景象。此时,个体建筑商周某怀抱相关的纳税资料来到5号窗口,要求开具一份105685元的装卸搬运发票。征收员吴玲燕拿起对方递上来的资料一看,发现合同内容有点模棱两可,上方写的明明是设备租赁的内容,却又清楚注明了按人工取酬,有点像劳务合同。由于合同是复印件,小吴便请周某提供合同原件,遭到对方的拒绝。周某声称,合同是与当地市政府某重点工程项目部所签,税务部门可找相关的部门核实,并提供了该项目部的电话号码。周某还声称,其承担的是项目装卸搬运,请求以装卸搬运业的税率开具发票。尽管周某说得信誓旦旦,但凭经验,小吴断定这是一份“问题合同”。 为了弄清楚纳税人的目的,小吴当即将情况向办税服务厅负责人作了汇报。该负责人一看周某提供的资料,当即断定这是一份假合同,便授意小吴将周某请到休息区,送上一杯纯净水,礼貌又仔细地询问起来,再次请求出示合同原件。 在该负责人的劝导下,出于对法律的畏惧,周某赶紧从包里掏出了合同原件,并说出了实际情况。原来,当地市政府某重点工程项目部只是租赁了周某的挖土机,与周某签订的也只是设备租赁合同,可当周某得知租赁发票税率比较高,要 8.82%,而搬运发票只需 5.52%,相差 3.3%,开具105685元发票,就可少缴税款348 7.61元,于是就偷偷制作了一个假的搬运合同复印件。为了不让税务部门发现,周某便选择征收高峰期开具发票。周某认为,此时窗口工作人员受理资料数量多,对纳税人送去的资料审核不严,有利于蒙混过关,结果,处心积虑的逃税之举最终没能得逞。
法律咨询顾问
问题:电子地税完税证明怎么查询
可像税务局投诉处理《中华人民共和国税收征收管理法》第三十四条规定:“税务机关征收税款时,必须给北京市地税局个人所得税完税证明北京市地税局个人所得税完税证明纳税人开具完税凭证。扣缴义务人代扣、代收税款时,纳税人要求扣缴义务人开具代扣、代收税款凭证的,扣缴义务人应当开具。”根据《税收征管法实施细则》的规定,完税凭证的种类有:各种完税证、缴款书、印花税票以及其他完税证明。常见的完税证明有个人所得税完税证明、境外公司企业所得税完税证明、车船购置完税证明、契税完税证明等。企业每月申报,凭税务申报表及财务报表去申报(也可以电子报税),并交入银行税款,就可以拿到完税证明。个人要开发票或想纳个人所得税,凭协议或合同及开票申请,身份证复印件等去税务局办理相关手续,交纳税金后,也可以立即各种完税证,作为完税证明使用。
李洋仰
问题:我们公司一个人请假然后要求我和另一个加班替他完成工作。以前是每天8小时现在12小时 替了三天那个人还没来 我问领导他请假多久 领导说请了10天 应为工作任务比较重腰部疼痛我说我不替了我只上8小时。领导说我不替就给我算旷工连续三天不替就算我旷工三天算我自离岗位 工资也不发 怎么办
你公司的说法是违法的。首先你加班期间是要按照具体规定加倍支付你工资的,另外加班与否不是公司可以强制要求的。建议你保留加班的相关证据,以备后用。联系律师。
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钱威律师
2024-06-22 02:09:25
你好可以电话聊下!!!!
问题:工厂拖欠工资,迟迟不给,拖了半年了?
钱威律师
2024-06-20 19:21:26
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳动仲裁安,二审判决后,执行律师的收费标准和方式?
于雅平律师
2024-06-20 16:49:18
你好,如需要问题详细的处理方案,可佳a361279102去获取,避免等待!
问题:农保转社保,现生病,无工作及自理能力,养老保险缴费未满15年,可以申请病退吗?
刘飞飞律师
2024-06-20 12:19:12
要么劳动合同,要么劳务合同,不过大多数都是劳务合同
问题:如果在一般的小店里面上班需要签合同吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-20 11:48:29
你好,具体是什么原因造成的,可以详细讲下。
问题:公司无休,随意调岗?
吕美亮律师
2024-06-18 06:22:36
显然是不合理的,孕产哺妇女依法享受福利待遇和产假
问题:私立学校怀孕期间不给缴纳五险合理吗?
钱威律师
2024-06-17 20:27:50
你好可以根据你的情况进行
问题:我社保买在邳州,发生工伤可以找你代理嘛?
刘飞飞律师
2024-06-17 19:12:45
肯定不合法的,工厂无权罚款的
问题:工厂对员工罚款合法吗?
司书海律师
2024-06-17 10:47:42
具体叙述你想咨询的问题
问题:我刚去上班两周?
钱威律师
2024-06-17 09:34:54
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:公司裁员赔偿不合理劳动合同补签?
钱威律师
2024-06-20 19:21:26
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳动仲裁安,二审判决后,执行律师的收费标准和方式?
钱威律师
2024-06-17 20:27:50
你好可以根据你的情况进行
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钱威律师
2024-06-17 09:34:54
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:公司裁员赔偿不合理劳动合同补签?
钱威律师
2024-06-22 02:09:25
你好可以电话聊下!!!!
问题:工厂拖欠工资,迟迟不给,拖了半年了?
于雅平律师
2024-06-20 16:49:18
你好,如需要问题详细的处理方案,可佳a361279102去获取,避免等待!
问题:农保转社保,现生病,无工作及自理能力,养老保险缴费未满15年,可以申请病退吗?
刘飞飞律师
2024-06-20 12:19:12
要么劳动合同,要么劳务合同,不过大多数都是劳务合同
问题:如果在一般的小店里面上班需要签合同吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-20 11:48:29
你好,具体是什么原因造成的,可以详细讲下。
问题:公司无休,随意调岗?
吕美亮律师
2024-06-18 06:22:36
显然是不合理的,孕产哺妇女依法享受福利待遇和产假
问题:私立学校怀孕期间不给缴纳五险合理吗?
刘飞飞律师
2024-06-17 19:12:45
肯定不合法的,工厂无权罚款的
问题:工厂对员工罚款合法吗?
司书海律师
2024-06-17 10:47:42
具体叙述你想咨询的问题
问题:我刚去上班两周?
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