提问 18万律师在线解答
首页 > 法律专题 > 工伤赔偿专题 > 工伤认定专题 > 工伤条例修改

工伤条例修改

工伤条例修改
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的,可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。
2024-02-28 00:23:35 已帮助3177人

精选律师 · 讲解实例

《工伤保险条例》修改带来哪些新变化
011年1月1日起:工伤认定还需要重视时效问题。申请工伤认定。有些单位在工人受伤后不及时申请工伤认定,员工也不去申请;一次性工亡补助金提高了等等。另外对于劳动者也要注意的是,一定要注意在法定的时限内提出申请,有关申请可能不会被受理。如果超过了法定时限,致使自身权益难以得到保护,新《工伤保险条例》正式颁布实施、鉴定和争议处理的程序简化了,工伤保险适用的范围和工伤认定的范围扩大了。工伤保险有了新的内容、职业病诊断与鉴等;工伤认定,待时效过后受伤者才到处奔波,比如
查看更多
最新 最热
全部
  • 说清楚
    完整描述纠纷焦点和具体问题
  • 耐心等
    律师在休息时间解答,请耐心等待
  • 巧咨询
    还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询