通常情况下，
社保要延续至
劳动者法定
退休年龄方能终止，即男性为60周岁，女性则为55周岁。最低的累积缴费期限为15年，然而这并不意味着在达到退休年龄前只需要积累15年即可满足要求，实际上，需求是要持续缴纳直至正式
退休之后才行。对于
养老保险而言，需要至少进行15年的积累，以便在到达退休年龄时能够享受到终生的
养老金福利。例如，若劳动者系男性，按照60岁的法定退休年龄来计算，从现今开始继续缴纳至退休阶段，刚好是19年间的积累，这样便可确保在退休之后仍可按月获取养老金。当然，若是作为女性的劳动者（将在50或55岁时达到退休年龄），在正式退休日期到来之前未完成15年的缴纳，那么可以向相关部门申请延期
办理退休手续，并逐期补齐未达标准的年限。待符合所有条件后再正式进入退休流程，这样不会影响到劳动者享受按月领取
退休金的权益。
同时，假如不愿
延迟退休的话，也可以考虑选择一次性补足全部所需款项。
《中华人民共和国
社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制
从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
