你好！如果能确定
劳动关系，你应当尽快申请
工伤认定和
劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快
申请劳动仲裁要求单位按照
工伤赔偿，因为
诉讼时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。 工伤致残的赔偿：
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活
护理费、工伤期间的
工资、交通食宿费、辅助器具费、
一次性伤残补助金、
伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性
伤残就业补助金等。 具体的
赔偿金额，需要根据你的工资收入、当地的经济生活水平等。‘ 如需法律帮助、有疑问的，欢迎来电或预约来所详细咨询。
