开州区律师

东西放在公共场所被拿走了是否算偷，需综合判断。若行为人以非法占有为目的，秘密窃取他人在公共场所暂时放置、仍处于他人占有状态的财物，数额较大或存在多次盗窃等情形，则构成盗窃。例如，将他人放在公园长椅上的背包偷走，可能构成盗窃。 但如果是误拿且及时归还，或者财物是无人实际控制的遗忘物、无主物，行为人拾取后未拒不归还的，一般不构成盗窃，可能属于侵占或合法占有。另外，若行为人是公共场所管理人员基于职务行为拿取财物，也不构成盗窃。

办了营业执照后，要刻制公章等印章并备案；到银行开设对公账户；前往税务部门进行税务登记，确定税种、申报方式，按时记账报税；按规定进行年度报告公示；依据经营内容申请所需许可证，合规合法开展经营。

你们没领证，只是同居关系。男方及家人辱骂、赶你走，侵犯了你的人格权益。可先和男方沟通，表明你的态度，要求其停止不当行为并赔礼道歉。若沟通无果，可保留好他们辱骂你的证据，比如聊天记录、录音等，向村委等寻求调解。实在不行，也可去法院起诉他们侵权，要求赔偿精神损失。

2025年最高人民法院关于强制执行的司法解释主要是《关于审理执行异议之诉案件适用法律问题的解释》（法释〔2025〕10号）。该解释自2025年7月24日起施行，其中有关强制执行的具体条款如下： - 执行异议之诉的受理：第一条规定，案外人在执行过程中就执行标的提出执行异议，由提出异议时负责执行该执行标的的人民法院审查处理；案外人、当事人对执行异议裁定不服，自裁定送达之日起十五日内向作出执行异议裁定的执行法院提起执行异议之诉的，人民法院应予受理。 - 诉讼当事人确定：第二条规定，金钱债权纠纷的财产保全、执行中，执行标的存在轮候查封、扣押、冻结的，案外人提起执行异议之诉，以首先查封、享有担保物权等优先受偿权的申请保全人、申请执行人为被告，以其他已知的轮候查封的申请保全人、申请执行人为第三人。 - 排除强制执行的判决：第三条规定，案外人就执行标的享有足以排除强制执行的民事权益，人民法院判决不得执行该执行标的的，同时判决解除执行措施并写明相关查封、扣押、冻结裁定书案号。案外人可以持生效判决请求相关执行法院解除执行措施。 - 确权请求处理：第四条规定，案外人提起执行异议之诉并依照民法典第二百三十四条等规定就执行标的的归属提出确权请求的，以被执行人为被告。 - 给付请求处理：第五条规定，案外人提起执行异议之诉并以被执行人等为被告提出返还原物、返还价款或者交付标的物、办理转移登记手续等给付请求的，人民法院可以合并审理，法律另有规定不宜合并审理的，应当分别立案。 此外，2025年最高人民法院还出台了一些关于强制执行的政策措施，如全国法院“总对总”网络查控系统升级，明确法院收到执行案件后5个工作日内必须完成首轮核查，查控范围扩大至虚拟财产、冷门资产等12类核心财产。同时，拒执罪新规优化了认定门槛，将“隐瞒财产不报”等行为纳入刚性认定标准，简化立案流程。

不清楚你想咨询的具体内容，推测你可能因手术需请假但老板不接电话。这种情况下，若无法联系老板，可通过其他途径请假。比如向公司其他能负责此事的上级领导说明情况，以电子邮件或短信形式发送请假申请，详细说明手术日期、预计请假时长及工作交接安排等，并保留发送记录。若有公司的请假流程系统，也按要求线上提交申请。若涉及医疗费用与工作关系（如工伤），在手术后及时整理相关证明材料，后续找老板协商或通过劳动监察部门、劳动仲裁机构解决。

单位给档案造假违反劳动合同并少缴纳社保是违法行为，劳动者可依法维权。 档案造假违反了《档案法》，若涉及伪造国家机关公文等，还可能触犯《刑法》。少缴纳社保违反了《社会保险法》，用人单位会被责令限期改正，逾期不改正将面临罚款，还需加收滞纳金。劳动者可与单位协商，要求改正并补缴社保，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向社保行政部门举报，必要时可向法院提起诉讼。