由于自身原因,需要做试管婴儿,但公司不想批假,让我停薪留职,试管做成功,生育完后再回来上班
根据中国现行法律规定,员工因自身健康原因需要进行试管婴儿手术,属于个人合法权益范畴。公司不能强制要求员工停薪留职,而应按照相关法律法规给予适当的假期和权益保障。如果公司拒绝合理休假申请,员工可以向劳动仲裁部门申请仲裁,维护自身合法权益。同时,员工也可以与公司进行沟通协商,争取双方都能接受的解决方案。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-03-24 22:46:35 回复
广东明岑律所专长于刑事案件、房地产争议、家事矛盾、劳务纠纷及公司法律事务,经手案件逾千宗。凭借丰富诉讼经验与非诉实务能力,切实维护当事人权益,稍后电话联系并支持当面咨询。
2026-03-24 22:29:29 回复严格三重认证
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