退休时如何计算退休金?

用人单位每个月为员工缴纳五险一金，其中的五险就是保证员工在退休之后可以做到老有所依，能够拿到一定金额的养老金，可以安度晚年。那么，企业员工退休时如何计算退休金?小编结合我国现象法律的有关规定，为大家进行解答：

企业职工退休金计算公式

企业职工的退休工资主要是由基本养老金组成，其中基本养老金在计发时又由基础养老金、个人账户养老金、地方养老金等主要三部分组成。

基础养老金=(全省上年度在岗职工平均工资×a 本人指数化月平均缴费工资)除以2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;

个人账户养老金=个人账户储存额除以个人账户养老金计发月数;

2006年6月30日前参加基本养老保险、2006年7月1日后申领基本养老金计发月数参保人，再计发地方养老金：地方养老金=(本市2005年度在岗职工月平均工资-全省2005年度在岗职工月平均工资)除以2×本人2006年6月30日前缴费年限×1%。

注：关于a的取值，本人平均缴费指数大于等于0.6时，a=1;本人平均缴费指数小于0.6时，a=本人平均缴费指费除以0.6。指数化月平均工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

企业职工退休工资主要是由基本养老金组成，其中基本养老金在计发时又由基础养老金、个人账户养老金、地方养老金等主要三部分组成。

企业职工陈小姐以4000元为缴费基数，个人每个月需缴纳养老保险320元，如果按现在政策退休，以工龄20年计算，那么陈小姐退休后可以领到多少钱呢?目前全省上年底在岗职工月平均工资是2600元，那么陈小姐的基础养老金部分=(2600 2600)除以2×20×1%，即520元。而个账户养老金=320×12(月)×20(年工龄)除以 150(注：女性固定为150个月)，即600元。地方养老金=8.64除以2×10(年)×1%，即43.2元。因此，陈小姐的退休工资只有1183元。

以上就是“企业员工退休时如何计算退休金?”的具体计算方法，希望能对大家有所帮助。但是，每个人的退休金并不是一层不变的，随着我国社会经济的不断发展和老龄社会的到来，我国政府也会每天进行相应的调整，使退休金越来越多，更加有力的保障人民的利益。

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