工资计算期间为每月1日至月底。工资发放时间根据单位的会计核算方式不同而不同,可以在本月发放本月的工资,也可以是本月发放上月的工资。用人单位工资的计算期间与会计期间应当是一......
经济赔偿金是按经济补偿标准的双倍来计算的,而经济补偿一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短来计算的,标准为每工作一年补偿一个月的工资。对于不满一年的,如果超过了六个月,......
北京中闻(杭州)律师事务所
徐玲律师,北京中闻(杭州)律师事务所专职律师,法律科班出身,有着强烈的正义感和责任心,本着维护委托人合法权益、维护法律的正确实施,维护社会公平正义的原则办理案件,以良好的职业道德、严谨的工作态度,高效的为当事人提供法律服务。在办理案件过程中,多次得到当事人好评,专业擅长合同纠纷,债权债务,损害赔偿,劳动争议,婚姻家事案件等民商事业务,从事法律工作以来,办理过多起民商事案件,具有较丰富的实务经验。
咨询该律师1931人阅读
下载并安装“个人所得税”APP,登录或注册账户,选择“人脸识别认证注册”完成注册。同意协议并通过验证后,点击“综合所得年度汇算”,选择“使用已申报数据填写”,点击“开始申报”开始后续流程。
1902人阅读
公司破产无法按时发薪,员工可与企业协商支付工资和经济补偿,如协商无果,可向劳动人事争议仲裁委员会申诉,并可司法起诉。破产企业需履行员工生命的社会保障协调程序,劳动合同自动终止时,企业应协助员工办理档案和社会保险关系转移手续。
1525人阅读
对于农民工讨薪问题,建议首先寻求法律支持,确保权益得到保护。在追讨过程中,应勤勉交涉,避免过激行为。同时,控制支出、合理安排资金是解决问题的根本。尽管政府已出台多项措施,但预防策略仍至关重要。只有从根本上预防欠薪问题的发生,才能真正保障农民工的合法权益。
1389人阅读
提前离职工资计算:日工资=月工资/21.75,按实际出勤天数算。若单位未缴社保、未签合同、违法导致合同终止、不续约、强制加班、克扣工资或遇工伤,你可要求补偿或赔偿。保留劳动关系证据,争议可投诉、仲裁或诉讼。