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已经鉴定为职业病,直接找社保局还是劳动局

已经鉴定为职业病,直接找社保局还是劳动局
社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性,就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定,双方当事人不得自由协商。社会保险费纠纷属于劳动争议,产生社会保险纠纷可以采取三种处理方式,即行政处理的方式、司法救济的方式、社会参与和监督。的方式。因劳动者与用人单位之间发生的不交、少交或迟交社会保险费纠纷是产生社会保险费纠纷的根源。
2024-02-24 10:43:55 已帮助2913人

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已经鉴定为职业病,直接找社保局还是劳动局
工伤鉴定一般是在社保行政部门或劳动保障行政部门做的。用人单位应当在事故发生之日起或者职工被诊断为职业病之日起的三十日内去向社保行政部门申请工伤认定;如果单位没有去申请,职工一方可以在一年的时限内去向劳动保障行政部门提出工伤认定的申请。
法律依据:《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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