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哪些人员将限制进入未成年人密切接触行业

哪些人员将限制进入未成年人密切接触行业
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-03-02 02:56:40 已帮助2736人

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哪些人员将限制进入未成年人密切接触行业
具有性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法犯罪记录的人员将限制进入未成年人密切接触行业。密切接触未成年人的单位应当每年定期对工作人员是否具有前述违法犯罪记录进行查询。通过查询或者其他方式发现其工作人员具有前述行为的,应当及时解聘。
法律依据:
《中华人民共和国未成年人保护法》第六十二条
密切接触未成年人的单位招聘工作人员时;应当向公安机关、人民检察院查询应聘者是否具有性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法犯罪记录;发现其具有前述行为记录的,不得录用。
密切接触未成年人的单位应当每年定期对工作人员是否具有上述违法犯罪记录进行查询。通过查询或者其他方式发现其工作人员具有上述行为的,应当及时解聘。
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