你好,计划生育奖励假规定(1)符合晚婚的(男25周岁,女23周岁结婚者),享受7天晚婚假。
(2)女同志24周岁以上生育第一胎者,享受15天晚育假。
(3)凡晚婚且夫妻分居两地者,在爱人分娩当年,延长探亲假15天。
(4)女同志在生育一个孩子后就领《独生子女证》的,可享受3个月的产假。
(5)女同志生育时属难产者,可增加15天的产假。
(6)女同志怀孕一胞多胎生育时,从第二胎起,每多一胎增加产假15天。
(7)女同志计划内怀孕,不满4个月流产,可准休假15至30天;满4个月以上流产,可准休假42天。
根据《女职工劳动保护规定》第八条规定,女职工产假为90天,其中,产前假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。
如果遇到国庆和中秋同一天的特殊情况,大家都很关注在这天的加班费问题。那么这种情况下中秋国庆加班费怎么算?国庆和中秋同一天加班怎么算?下面律图小编为您简单介绍相关知识。
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