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在职员工可以注册公司吗?和原单位没有关系的产品和市场。

130****9337 北京-朝阳区 劳动争议咨询 2017.06.20 11:00:16 3395人阅读

在职员工可以注册公司吗?和原单位没有关系的产品和市场。

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你好,可以的。

2017-06-20 11:09:55 回复
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,《劳动合同法》第23条和第24条有关于劳动者的竞业限制规定。竞业限制是指用人单位对本单位关键岗位、掌握本单位重要商业秘密的员工通过一定方式约定在其劳动关系存续期间和终止或解除劳动合同后一定期限内不得到生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他单位从事相同的职业或自行生产同类产品或经营同类业务的一种限制,而用人单位为此要付出一定的经济补偿。 虽然,《劳动合同法》对此没有明确规定,但是竞业限制制度本身是为了防止员工利用在本单位工作过程中知晓的商业秘密、技术秘密等其他不为一般社会公众所知晓而能给用人单位带来商业利益的信息,既然劳动者在解除或终止劳动关系后,都须遵守该义务,那么,很显然,在劳动关系存续期间更应该受此约束,这从逻辑上即可以推断出来。 我认为,劳动者也应当遵守该义务。但是用人单位应当完善自己的管理制度,避免用工风险。毕竟,通过法律认定何为商业秘密,违反了这种义务应当接受何种惩罚是非常严谨的。 那么,用人单位应当怎么做呢?应当在管理制度上下功夫,制定单位的保密制度,规定知道公司商业秘密或一定范围的高层管理人员在劳动关系存续期间必须保守公司商业秘密,不得为他人经营或者为自己经营与所在公司相同的产品或者业务,签订保密协议,规定如劳动者违反时,用人单位可以解除与其之间的劳动合同,并要求赔偿损失。

2019-03-31 16:46:41 回复
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其次,1.注册准备 选择注册方式:一种是自己到国家工商行政管理局商标局申请注册;另一种是委托一家经验丰富的商标代理组织代理服务。在注册前,最好先找一家比较权威的查询公司,进行注册前的查询,以减少商标注册的风险,提高商标注册的把握性。
2.准备资料,包括商标图样,申请人民身份证、企业《营业执照》副本并递交复印件;盖有单位公章商标注册申请书。
3.开始申请
4.按商品与服务分类提出申请。申请注册时,应按商品与服务分类表的分类确定使用商标的商品或服务类别;同一申请人在不同类别的商品上使用同一商标的,应按不同类别提出注册申请。
5.申请日的确定,申请日以商标局收到申请书的日期为准。接下来就是商标审查、初审公告、注册公告三个程序。
6、领取商标注册证。

化工原料种类很多,用途很广。化学品在全世界有500~700万种之多,在市场上出售流通的已超过10万种,而且每年还有1000多种新的化学品问世,且其中有150~200种被认为是致癌物。分类:化工原料一般可以分为有机化工原料和无机化工原料两大类化工原料有机化工原料可以分为烷烃及其衍生物、烯烃及其衍生物、炔烃及衍生物、醌类、醛类、醇类、酮类、酚类、醚类、酐类、酯类、有机酸、羧酸盐、碳水化合物、杂环类、腈类、卤代类、胺酰类、其它种类无机化工原料可以分为无机酸、无机碱、无机盐、氧化物、单质、工业气体和其它种类。以上的有不少物质都是有毒的,甚至是致癌的。

品牌侵权亦称商标侵权,商标侵权是指行为人未经商标权人许可,在相同或类似商品上使用与其注册商标相同或近似的商标,或者其他干涉、妨碍商标权人使用其注册商标,损害商标权人合法权益的其他行为。行为人销售明知或应知是假冒注册商标的商品, 商标专用权被侵权的自然人或者法人在民事上有权要求侵权人停止侵害、消除影响、赔偿损失。 具备下述几个构成要件的,构成销售假冒注册商标的商品的侵权行为: 1)商标是否相似;商标近似主要从商标的音、形、意、构成等角度进行分析。 2)商品或服务是否类似;类似商品是指在功能、用途、生产部门、销售渠道、消费对象等方面相同,或者相关公众一般认为其存在特定联系、容易造成混淆的商品。 3)是否容易导致相关公众发生混淆。

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