档案遗失，如何凭证据挽回十余年工龄待遇？

四川贞明律师事务所的刘兴方律师，凭借扎实的专业能力和对证据的精准把握，成功处理了一起这样的案件。

证据收集：构建完整链条

刘兴方律师自2022年执业以来，承办案件已逾700件，在劳动纠纷等领域经验丰富。接手此案后，他深知要证明委托人19XX年XX月参工的事实，需收集有力证据。他多次前往工信局，获取相关证明文件；仔细查阅委托人历年工资表、升级花名册，从中寻找蛛丝马迹。每一份证据他都认真核对，不放过任何一个细节，最终形成了完整的证据链，证实了委托人系计划内招工的事实。

责任厘清：突破程序壁垒

由于档案因地震遗失，社保部门以此为由，仅认定1992年4月为参保时间，将19XX年XX月-19XX年X月视同缴费年限认定为0。刘兴方律师深入研究相关法律法规，明确档案遗失并非委托人过错，社保部门应据实认定。他在庭审中据理力争，详细阐述法律依据，成功突破行政程序壁垒，让社保部门认识到自身错误。

诉讼全胜：守护民生权益

在行政诉讼中，刘兴方律师凭借充分的证据和清晰的法律逻辑，为委托人据理力争。最终，法院一审直接撤销社保部门的行政行为，并责令其30日内重新核定养老待遇。这一判决为委托人争取到了十余年的视同缴费年限，大幅提高了养老金额，切实解决了群众“养老钱”的关键问题。