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十级工伤鉴定后可享受哪些赔偿

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来源:律图小编整理 · 2025.12.03 · 1173人看过
导读:十级工伤鉴定后赔偿分两部分。工伤保险基金支付的费用有:治疗工伤的医疗等费用、住院伙食补助费等,还有一次性伤残补助金(7个月本人工资),合同期满终止或职工提出解除合同,还支付一次性工伤医疗补助金。用人单位支付的费用包括:停工留薪期原工资福利不变且负责护理,合同相关情况时支付一次性伤残就业补助金。
十级工伤鉴定后可享受哪些赔偿

一、十级工伤鉴定后可享受哪些赔偿

十级工伤鉴定后,可享受的赔偿分两部分。

一是由工伤保险基金支付的费用。包括治疗工伤医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用。另外,有一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金

二是由用人单位支付的费用。工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

二、十级工伤鉴定赔偿标准是什么

十级工伤赔偿项目及标准如下:

一次性伤残补助金:由工伤保险基金支付,为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,具体标准由省级人民政府规定。

停工留薪期工资:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

医疗费、住院伙食补助费、交通费等:按实际发生及当地标准报销。

三、十级工伤鉴定标准包括哪些

根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,十级工伤鉴定标准有多项情形,常见的包括:

1.符合中度毁容标准之一项者;

2.面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm²;

3.全身瘢痕面积<5%,但≥1%;

4.急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者;

5.一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;

6.指端植皮术后(增生性瘢痕1cm²以上);

7.手背植皮面积>50cm²,并有明显瘢痕;

8.手掌、足掌植皮面积>30%者;

9.除拇趾外,任何一趾末节缺失;

10.膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者。

十级工伤鉴定后可享受哪些赔偿?除了一次性伤残补助金外,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。而且,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。此外,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。若职工因工伤需要安装辅助器具,所需费用也可按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。你是否对十级工伤赔偿的具体标准、申请流程等还有疑问呢?如果有,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业律师将为你详细解答。

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