工伤死亡申请时间限制多久

一、工伤死亡申请时间限制多久

职工发生工伤死亡，所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。若用人单位未按规定提出申请，工伤职工近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。所以，单位申请时间一般是30日，特殊情况经批准可延长；近亲属等申请时间是1年。

二、工伤死亡申报赔偿的程序是啥

工伤死亡申报赔偿程序如下： 1.申请工伤认定：用人单位应自事故发生之日起30日内提出申请；特殊情况经同意可延长。用人单位未申请的，近亲属、工会可在1年内自行申请，需提交申请表、劳动关系证明、诊断证明等材料。 2.劳动能力鉴定：工伤认定后，由劳动能力鉴定委员会确定是否丧失劳动能力及程度。 3.索赔：确定为工伤死亡后，近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。与单位就赔偿达成一致后可获得赔偿；若协商不成，可通过劳动仲裁、诉讼解决。

三、工伤死亡申报找哪个部门

工伤死亡申报应找社会保险行政部门。 依据《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 若用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 所以，发生工伤死亡情形，应向统筹地区的社会保险行政部门申报。

工伤死亡申请时间限制多久？这是许多人关心的重要问题。一般来说，用人单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。你是否对工伤死亡申请时间限制还有其他疑问呢？比如申请流程中的具体材料准备等。若有困惑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。