黄石十级工伤要赔多少钱

一、黄石十级工伤要赔多少钱

十级工伤的赔偿金额涉及多个方面，具体如下：

1.一次性伤残补助金：标准为7个月本人工资。

这部分是对工伤职工因伤残导致劳动能力一定程度下降的经济补偿，以职工受伤前的工资水平为计算依据。

2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。

例如湖北省，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金均为7个月的本人工资。

前者是用于职工工伤治疗及后续康复可能产生的费用，后者是对职工因伤残可能面临就业困难的补偿。

3.其他费用：还可能包括停工留薪期工资，即职工因工伤暂停工作接受治疗期间的工资福利保持不变；

医疗费按实际治疗支出计算；

护理费根据护理需求和实际支出确定等。

具体赔偿金额要依据本人工资等实际情况计算。

若用人单位已缴纳工伤保险，大部分费用由工伤保险基金支付；

若未缴纳，则由用人单位承担赔偿责任。

二、黄石十级工伤赔偿标准是怎样的

十级工伤赔偿主要包含以下几方面：一次性伤残补助金：标准为7个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金：以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，十级为6个月。一次性伤残就业补助金：同样以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，十级为8个月。

此外，还有停工留薪期工资，按正常出勤月工资福利待遇发放；以及医疗费、康复费等实际发生的费用由工伤保险基金支付。若单位未依法缴纳工伤保险，上述赔偿责任均由单位承担。需注意，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

三、黄石工伤认定等级与赔偿标准有哪些

黄石工伤认定等级共分十级。一级最重，十级最轻。

赔偿标准方面，一级伤残的一次性伤残补助金为27个月的本人工资；二级为25个月；三级为23个月；四级为21个月；五级为18个月；六级为16个月；七级为13个月；八级为11个月；九级为9个月；十级为7个月。

此外，还有伤残津贴、停工留薪期工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。若需安装辅助器具，按国家规定标准支付费用。解除或终止劳动关系时，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省级政府规定，在黄石地区有相应的明确数额，会根据不同等级和统筹地区上年度职工月平均工资等来确定。

十级工伤赔偿金额涉及多个要点。除了上述提到的各项赔偿，还有一些细节值得关注。比如，停工留薪期的时长如何确定，这关系到职工能在多长时间内安心养伤并领取原工资福利。另外，若对赔偿金额有异议，该通过怎样的合法途径去争取权益。这些问题可能会让工伤职工及其家属感到困惑。如果你也面临类似困扰，想要深入了解十级工伤赔偿的更多详情，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供精准且全面的解答，助你明晰自身权益与应得赔偿。