没离职时工伤赔偿包含哪些项目

在工作中，谁都不想遭遇工伤，但有时候意外就是防不胜防。想象一下，你在岗位上兢兢业业地工作，却因为一次突发状况受了伤。这时候，心里肯定既担心身体恢复情况，又操心赔偿问题。那没离职时的工伤赔偿到底包含哪些项目呢？下面就来为你详细解答。

一、医疗相关费用赔偿

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。比如小李在工厂工作时手部被机器割伤，送往医院治疗，期间的挂号费、检查费、药费等，只要是符合规定的，都可以由工伤保险基金报销。此外，职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用也从工伤保险基金支付。

二、停工留薪期工资福利

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。例如小张在工地受伤，医生建议休息3个月，这3个月内，他所在的单位要按照他受伤前的工资标准，每月按时给他发放工资。

三、生活护理费

工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。像老王因工伤导致下肢瘫痪，生活完全不能自理，经鉴定后，就可以从工伤保险基金按月领取相应的生活护理费。

四、辅助器具费用

工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。比如小赵在工伤中失去了手臂，经申请安装了合适的假肢，这笔费用就由工伤保险基金承担。

工伤赔偿的具体项目和标准可能会因地区、政策等因素有所不同。后续在申请赔偿的过程中，可能会遇到各种难题，比如工伤保险基金报销不顺利、单位不配合支付停工留薪期工资等。这些问题要是处理不好，会让受伤职工陷入更艰难的境地。这时候就可以到律图咨询专业律师，律图平台上的律师都有合法的执业资质，服务边界清晰、责任明确，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。他们会根据你的实际情况，为你提供专业的法律建议，帮你顺利拿到应有的赔偿，让你在工伤维权的道路上不再迷茫。