可不可以发起劳动仲裁

导读：是否可以发起劳动仲裁，需看是否符合条件。一般在用人单位与劳动者发生劳动争议，如确认劳动关系、订立履行变更解除终止劳动合同、除名辞退辞职离职、工作时间休息休假社会保险福利培训劳动保护、劳动报酬工伤医疗费经济补偿赔偿金等争议时，可发起劳动仲裁。