计算劳务纠纷诉讼费该用什么办法

1.劳务纠纷诉讼费按案件类型计算。
财产类案件按诉讼请求金额或价额比例分段累计交纳，如不超1万，每件50元；超1万至10万部分，按2.5%交等。
2.非财产类案件中，常涉及的人格权纠纷，每件交100元至500元。
涉及损害赔偿，赔偿不超5万不另交；超5万至10万部分，按1%交；超10万部分，按0.5%交。
3.当事人反诉、有独立请求权第三人提相关诉求，法院合并审理的，分别减半交受理费。
案情回顾:

小朱受雇于小李从事劳务工作，后因劳务报酬支付问题双方产生纠纷。小朱向法院提起诉讼，要求小李支付拖欠的劳务报酬8万元，此为财产类案件。同时小朱认为自己在工作期间人格权受到损害，也提起了人格权纠纷的诉求，要求小李赔偿精神损害抚慰金2万元，此为非财产类案件。此外，小李提出反诉，要求小朱赔偿因工作失误造成的损失3万元。

案情分析:

1、对于小朱要求支付8万元劳务报酬的财产类案件，1万元以下交50元，1万至10万部分为（8-1）×2.5%=1750元，共计1800元。
2、对于小朱要求赔偿2万元精神损害抚慰金的非财产类案件，每件先交100-500元，因赔偿金额未超5万元不另行交纳，假设按300元计算。
3、小李提出反诉要求赔偿3万元损失，属于财产类案件，1万元以下交50元，1万至3万部分为（3-1）×2.5%=500元，共计550元，且反诉减半交纳为275元。所以总体案件受理费需根据法院综合判定来具体确定。