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五险一金公司扣我工资吗

五险一金公司扣我工资吗
社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性,就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定,双方当事人不得自由协商。社会保险费纠纷属于劳动争议,产生社会保险纠纷可以采取三种处理方式,即行政处理的方式、司法救济的方式、社会参与和监督。的方式。因劳动者与用人单位之间发生的不交、少交或迟交社会保险费纠纷是产生社会保险费纠纷的根源。
2024-05-23 11:45:22 已帮助1976人

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五险一金公司扣我工资吗
请务必尊重每位劳动者的薪资权益哦!无缘无故扣除您三天的工资可是违法行为呢。
关于压工资,劳动法的确没有明确规定,不过法规要求公司每月至少向员工支付一次工资,只要达到此项标准即可放心了。
让我们共同遵守法律规定,共建和谐劳动关系吧!
《工资支付暂行条例》
第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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