【问题解析】
如果
证据充足的话，一般受
工伤的
劳动者会赢。
打工伤官司需要用工关系证明（例如合同），
工资流水、各类
赔偿项目的相关证据，例如
医疗费的票据，
残疾赔偿金得有残疾鉴定报告，
误工费、营养费、
护理费得有
三期鉴定，后期
医疗费用得有后期医疗费用评估等证据。
打工伤官司流程如下：
1、可以让单位
申请工伤认定，如单位拒绝赔偿，个人申请，期限为一年；
2、待伤情稳定后，如留下残疾，可以申请
伤残鉴定；
3、如构成
伤残等级，可以依法享受
工伤保险待遇；
4、如单位未给你买保险，可以比照上述条例执行；
5、如单位拒绝赔偿，可以向当地
劳动争议仲裁委员会
申请劳动仲裁；
6、如对
仲裁裁决不服，可以
向法院起诉。
【法律依据内容】
《工伤保险条例》第二十条
社会保险行政部门应当自受理
工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其
近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的
事实清楚、
权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
作出工伤认定决定需要以
司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。
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