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试用期辞职几天能走

试用期辞职几天能走
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-03-01 22:26:20 已帮助1279人

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试用期辞职几天能走
【问题解析】
1、试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同
2、尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当;
3、用人单位应该在解除劳动合同时一次性付清劳动者的工资
【法律依据】
劳动合同法》第三十七条
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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