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个税起征点提高的原因

个税起征点提高的原因
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-02-25 23:32:44 已帮助3750人

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提高个税起征点的原因
个税起征点,主要是指工资薪金的起征点。

我认为,简单地提高个税起征点,并不能解决实际的贫富不均的问题,原因是收入的多元化。

一、以前国企改制,那些改制前一个月企业还在亏损、工人还在靠微薄的工资收入维持生活,改制后一些人立马就成富翁,有百万的,还有千万的,这些改制收入不用交税,而且只有部分人员享受到这种特殊优惠。

二、个体、私营企业等小微型企业在经济发展和建设中,占有不可估量的地位,但同时,各种收入也成了隐性收入,偷税成了普遍现象。在每个人身边都有这样的企业,长期亏损、长年亏损,但却越做越大,老板的钱也越来越多,而这些钱怎么来的,只有天知道。以至于有文章认为:中国的小微型企业,不偷税就不能生存。

三、各种贪腐现象和行为的猖獗,也跟个税无关。

四、个税起征点的提高,也只能对社会的底层,即那些普通的工薪阶层稍有放松,却不能从根本上解决上述隐性收入所引起的贫富不均现象。

这是提高个税起征点的原因。

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