职务侵占1300万怎么判刑？

一、职务侵占1300万怎么判刑?

1、职务侵占1300万可能会被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

2、职务侵占如果构成犯罪，那么是属于侵犯财产罪。

职务侵占罪被放置在《刑法》第五章，而《刑法》第五章是关于侵犯财产罪量刑标准的规定。

二、职务侵占团伙犯罪不分主从犯吗?

职务侵占团伙犯罪，通常是需要确定具体哪些是主犯、从犯。在共同犯罪中，如何区分区主从犯，应综合考虑以下几个因素：

1、应当审查行为人是否是犯意提起者。具体有以下三种情况：

(1)一是行为人提出犯意并参加了具体犯罪实行行为，一般应认定为主犯;

(2)二是行为人提起犯意，但未参加具体犯罪实施，此时应当根据其提出犯意对实施犯罪者的影响大小来确定;

(3)三是如果实施者原本就有犯罪意图，行为人提出犯意对实施者实施犯罪影响不大，且之后行为人未参加具体犯罪的，一般不认定为主犯。

2、其次，考察各实行犯在案件中的具体分工、地位、作用。

对各实行犯具体分工的考察，指的主要考察具体行为与犯罪构成客观方面的关联度。关联度越紧密认定主犯的可能性就越大。 对各实行犯作用的考察，指的主要是考察行为在共同犯罪中是指挥还是听命于其他同案犯。如果其行为系受其他同案犯指挥，则认定为从犯的可能性比较大;如果指挥他人作案，原则上应认定为主犯。对各实行犯地位的考察，主要考察行为人的具体行为与犯罪后果之间的因果关系。考察各实行犯在犯罪过程中的活跃度。行为人在案件中，积极活跃的程度也是认定主从犯的因素之一。因此，认定主从犯，应综合考虑各行为人在具体案件中分工、地位、作用、实际参与度等多方面综合认定。

三、职务侵占如何保证不立案?

1、职务侵占者只有保证侵占行为没有达到职务侵占罪的立案标准，公安机关才不会立案处理职务侵占案件。

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。

2、职务侵占罪的行为主体是公司、企业或者其他单位的工作人员。

单纯从事个人经营或家庭经营的个体工商户，不属于本罪的“公司、企业或者其他单位”，其从业人员不属于本罪的行为主体。

3、职务侵占罪包括利用职务上的便利窃取、骗取、侵占本单位财物的行为以及其他将本单位财物占为己有的行为。

(1)首先，行为人必须利用了职务上的便利，即利用自己主管、管理、经营、经手单位财物的便利条件。但这里的“管理”、“经营”、“经手”并不是指普通意义上的经手，应是指对单位财物的支配与控制;或者说，利用职务上的便利是指利用本人职务上所具有的自我决定或者处置单位财物的权力、职权，而不是利用工作机会。

(2)其次，必须将单位财物非法占为己有。按照通说，包括将基于职务管理的单位财物非法占为己有(侵占)，以及利用职务之便的窃取、骗取等行为。其中的“非法占为己有”，不限于行为人所有，还包括使第三者所有。

(3)最后，必须非法占有了数额较大的单位财物。

有些公民可能会利用自己的职务，侵占属于单位的财产。法院审理职务侵占案件后，如果发现侵占的数额为1300万元，那么通常会认定犯了职务侵占罪。若是对职务侵占1300万怎么判刑存在其他相关疑问的，可通过点击下方“立即咨询”按钮，我们会匹配专业律师为您解答问题。