养老金补助就是给城乡居民养老保险领取养老金人员的一笔钱,这笔钱就是我们所说的一次性节日补助费。根据上海市人社部门下发的通知,对城乡居民养老保险领取养老金人员2020年补助......
凡补缴2011年6月30日前养老保险费的用人单位和人员,按相应年份全省在岗职工平均工资的60%或100%为基数,单位按20%、个人按8%比例补缴年度基本养老保险费,灵活就......
养老金发放方式:养老金实行社会化发放。社会保险经办机构根据就近、安全和方便原则,采取委托银行、邮局、社区等多种渠道将养老金直接发给被保险人。法定退休年龄:指国家规定的正常......
北京天驰君泰(宁波)律师事务所
杨世远律师,1978年生,毕业于西安交通大学,国家一级人力资源管理师,中华律师协会会员,浙江省律师协会会员。曾任职民营上市公司人力资源主管、外资公司人力资源经理等职务。2019年加入北京天驰君泰(宁波)律师事务所,现任律所劳动法律业务部主任,在企业合规领域,特别是人力资源合规领域有丰富的实践经验,擅长劳动争议类案件、婚姻家事类案件(离婚纠纷、离婚后财产纠纷、变更抚养权纠纷等)、合同纠纷类案件、侵权纠纷类(交通事故等)案件。
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申请办理社保卡,需准备身份证明、居住证明、教育背景及就业劳务合同等材料。用人单位负责申报参保后,个人携带有效身份证件到本地社保经办机构领取。此卡为集成电路卡,是人力资源与社会保障事业中的重要工具,俗称“中华人民共和国社会保障卡”。
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若每年缴纳200元养老金15年,每月可领141元;缴纳300元则每月领153元,以此类推,缴纳400-1000元,每月领165-236元。若年缴1500-6000元,每月领293-784元。缴费越高,领取越多。
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一级伤残标准通常要求双眼失明或仅微弱感光,光定位能力严重丧失。二级伤残则需证明一眼失明,另一眼矫正视力≤0.02或视野≤8%。三级伤残要求一眼失明,另一眼佩戴眼镜后视力≤0.05或视野≤16%。双眼佩戴眼镜后视力≤0.05且视野均<16%方可判定为三级伤残。
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员工可投诉未缴社保的雇主至社保部门。用人单位未登记社保需改正并可能受罚。未足额缴纳,社保机构可追缴滞纳金并罚款。用人单位须在员工入职30天内办理社保登记并按时足额缴费。购买社保是强制行为,员工不购买,雇主仍需为其购买。