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试用期六个月违法吗?

试用期六个月违法吗?
刑事犯罪是各种社会矛盾和社会消极因素的综合反映,并且这种反映表现的领域和强度,与一个国家社会变革的深度和广度密切相关。法律明文规定为犯罪行为的,依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的,不得定罪处刑。现代犯罪的类型有很多种,刑法中对于不同的犯罪情形以及类型都进行了相应的分类,刑事犯罪的种类很复杂。
2024-02-21 10:02:52 已帮助1379人

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试用期六个月违法吗?
【问题解析】
不违法。
如果劳动合同时三年以上或者无固定期限劳动合同的,试用期六个月是合法的。
因为法律规定,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
【法律依据内容】
劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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