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工人在工厂意外受伤具体怎么赔偿
工人在工厂意外受伤具体怎么赔偿
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。 为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。
2024-02-19 21:32:27
已帮助1684人
精选律师 ·
讲解实例
工人在工厂意外受伤具体怎么赔偿
工人在工厂意外受伤,如果属于
工伤
且公司为其缴纳了
工伤保险
费的,由公司和工伤保险基金依法来赔偿;如果公司没有缴费,则由公司赔偿。如果不属于工伤,则可以找到
侵权责任
人,要求其赔偿。
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工人在工厂意外受伤具体怎么赔偿
法律咨询顾问
问题:具体如何才能使受贿罪获得减刑
1、坦白交代贿赂来源和用途、给行贿者办理的事项、尽力否定掉那些在法律上不属于受贿的人情往来、减轻自己的主观恶性等等。2、判刑后减刑的,被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;有下列重大立功表现之一的,应当减刑:(1)阻止他人重大犯罪活动的;(2)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;(3)有发明创造或者重大技术革新的;(4)在日常生产、生活中舍己救人的;(5)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;(6)对国家和社会有其他重大贡献的。
法律咨询顾问
问题:劳动仲裁的受理范围具体有哪些
1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;3、因订立、履行劳动合同发生的争议(包括因执行、变更、解除、终止劳动合同发生的争议);4、依照法律、法规和本办法规定应当处理的其他劳动争议;5、劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)认为应当受理的劳动争议。
高太领
问题:请问受贿罪在职权上有具体明确吗?
所谓利用职务上的便利,是指行为人利用其职责范围内主管、经手、管理公共财产的职权所形成的便利条件,假借执行职务的形式非法占有公共财物,而不是因工作关系或主体身份所带来的某些方便条件,如因工作关系而熟悉作案环境,凭借工作人员身份进出某些机关、单位的方便等
法律咨询顾问
问题:继受取得具体是什么意思
1、继受取得的意思是:商标权人取得商标权是基于原商标权人的商标权而取得的。又称传来取得。继受商标的取得方式主要包括商标权的转让和商标权的继承。2、法律依据《民法典》第一千一百二十二条 遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产,不得继承。第一千一百二十三条 继承开始后,按照法定继承办理;有遗嘱的,按照遗嘱继承或者遗赠办理;有遗赠扶养协议的,按照协议办理。第一千一百二十四条 继承开始后,继承人放弃继承的,应当在遗产处理前,以书面形式作出放弃继承的表示;没有表示的,视为接受继承。受遗赠人应当在知道受遗赠后六十日内,作出接受或者放弃受遗赠的表示;到期没有表示的,视为放弃受遗赠。
法律咨询顾问
问题:涉外离婚文书的送达方式具体有哪些
人民法院对在中华人民共和国领域内没有住所的当事人送达诉讼文书,可以采用下列方式:(一)依照受送达人所在国与中华人民共和国缔结或者共同参加的国际条约中规定的方式送达;(二)通过外交途径送达;(三)对具有中华人民共和国国籍的受送达人,可以委托中华人民共和国驻受送达人所在国的使领馆代为送达;(四)向受送达人委托的有权代其接受送达的诉讼代理人送达;(五)向受送达人在中华人民共和国领域内设立的代表机构或者有权接受送达的分支机构、业务代办人送达;(六)受送达人所在国的法律允许邮寄送达的,可以邮寄送达,自邮寄之日起满三个月,送达回证没有退回,但根据各种情况足以认定已经送达的,期间届满之日视为送达;(七)采用传真、电子邮件等能够确认受送达人收悉的方式送达;(八)不能用上述方式送达的,公告送达,自公告之日起满三个月,即视为送达。
法律咨询顾问
问题: 关于外商独资子公司的破产,母公司承担债务责任吗,具体的一些法律条文是怎么样的
如果子公司是法人实体,则母公司以出资额为限,对子公司负有限责任,这样你所说的“对子公司员工的责任,比如说员工安置、经济补偿金等等”就不由母公司负责,这些已子公司破产清算的剩余财产为限承担上述责任。具体安公司法和破产法的规定进行。如果母公司出资额未足额到位,则母公司应将出资额补齐。如果子公司为非法人,则母公司负无限责任,承担你所说的那些责任。不过话又说回来了,如果不是法人就不存在破产为题,而是撤销,这样母公司亦负无限责任。母公司不能自行决定子公司的破产,但母公司作为大股东可以提出对子公司的清算(中止经营),这与子公司经营状况无关,但要依公司法和企业章程、按法定程序进行。子公司在资不抵债时,子公司、子公司的债权人可向申请子公司的破产。
张继伟
问题:你好,我想起诉买房上房违约金,我还在外地,想写一份委托书,委托我爱人,具体怎么写
建议你直接委托律师,你爱人如果想委托律师的话因为你的委托权限不清楚,有可能导致你爱人的委托无效,对方律师诉讼中发现,不仅被动,还需要你重新办理委托,最终麻烦的还是自己。
法律咨询顾问
问题:大伯因工外出发生车祸,住院期间被公司辞退,打算申请劳动仲裁,申请劳动仲裁的具体程序是怎么样的?
一、当事人提出申请是劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件的先决条件和必经程序。二、审查受理。三、仲裁前的准备(一)组成仲裁庭。(二)对调查取证。(三)拟定仲裁方案。四、仲裁审理(一)通知当事人。(二)先行调解。(三)开庭裁决。(四)制作仲裁裁决书。(五)仲裁期限。
法律咨询顾问
问题:肺结核病人在刑拘期间能否申请保外就医?具体怎么做?
国家规定:对于被判处无期徒刑、有期徒刑或者拘役的罪犯,在改造期间有下列情形之一的,可准予保外就医: (一)身患严重疾病,短期内有死亡危险的。 (二)原判无期徒刑和死刑缓期二年执行后减为无期徒刑的罪犯,从执行无期徒刑起服刑七年以上,或者原判有期徒刑的罪犯执行原判刑期(已减刑的,按减刑后的刑期计算)三分之一以上(含减刑时间),患严重慢性疾病,长期医治无效的。但如果病情恶化有死亡危险、改造表现较好的,可以不受上述期限的限制。 (三)身体残疾、生活难以自理的。 (四)年老多病,已失去危害社会可能的。审批程序1、罪犯如需保外就医、应由监区讨论通过、报狱政科审查、初审同意后,进行病残鉴定。2、罪犯的疾病鉴定由派人带领罪犯到省人民政府指定的医院进行。医院应当根据罪犯的病情组织有关科室医生成立3人以上鉴定小组、负责出具鉴定文件、并附诊断、辅助诊断等证明文件、在鉴定文件上签名盖章。3、呈报保外就医之前、应征求罪犯家属所在地公安机关意见、公安机关应当及时回复。对罪犯的保外就医必须有担保人。4、接到罪犯被批准保外决定后(审查后报省局批准)应及时通知担保人、担保人应向交纳2000至5000元保证金后办理出监手续。
上海市沪西律师事务所
问题:我是厂里外包工,老板叫我们出差,腿上受伤缝了几针。这工伤是厂里老板负责,还是外包工头负责
您好,请问您这边有签订劳动合同吗?是和谁签的?
法律咨询顾问
问题:上海中外合资企业扩建厂房需要招标吗?是根据哪条法律条文啊?具体点,谢谢!
不需要,中外合资经营法中无此规定。场地使用权及其费用第四十四条合营企业使用场地,必须贯彻执行节约用地的原则。所需场地,应当由合营企业向所在地的市(县)级土地主管部门提出申请,经审查批准后,通过签订合同取得场地使用权。合同应当订明场地面积、地点、用途、合同期限、场地使用权的费用(以下简称场地使用费)、双方的权利与义务、违反合同的罚则等。第四十五条合营企业所需场地的使用权,已为中国合营者所拥有的,中国合营者可以将其作为对合营企业的出资,其作价金额应当与取得同类场地使用权所应缴纳的使用费相同。第四十六条场地使用费标准应当根据该场地的用途、地理环境条件、征地拆迁安置费用和合营企业对基础设施的要求等因素,由所在地的省、自治区、直辖市人民政府规定,并向对外贸易经济合作部和国家土地主管部门备案。第四十七条从事农业、畜牧业的合营企业,经所在地的省、自治区、直辖市人民政府同意,可以按合营企业营业收入的百分比向所在地的土地主管部门缴纳场地使用费。在经济不发达地区从事开发性的项目,场地使用费经所在地人民政府同意,可以给予特别优惠。第四十八条场地使用费在开始用地的5年内不调整。以后随着经济的发展、供需情况的变化和地理环境条件的变化需要调整时,调整的间隔期应当不少于3年。场地使用费作为中国合营者投资的,在该合同期限内不得调整。第四十九条合营企业按本条例第四十四条取得的场地使用权,其场地使用费应当按合同规定的用地时间从开始时起按年缴纳,第一日历年用地时间超过半年的按半年计算;不足半年的免缴。在合同期内,场地使用费如有调整,应当自调整的年度起按新的费用标准缴纳。第五十条合营企业除依照本章规定取得场地使用权外,还可以按照国家有关规定取得场地使用权。
法律咨询顾问
问题:在甘肃18年10月份上班 右手受伤 鉴定 为十级 具体应该怎样赔偿
我来解答工伤鉴定为十级伤残怎样赔偿标准的问题。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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吕美亮律师
2024-05-09 14:52:03
可以直接申请劳动仲裁 劳动仲裁工伤赔偿标准: 未达到残疾的,应当赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费; 造成伤残的,除上述赔偿外,还应当赔偿辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 依据《工伤保险条例》第三十五条规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为: 一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为: 一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
问题:谢谢,请问一下我们该怎么办,只愿意在补一个月的工资,公司拒绝给我们一次赔偿?
陈建平律师
2024-05-09 08:08:13
伤到什么程度?可以把片子报告发给我。
问题:工地受伤了接下来怎么处理赔偿问题?
王雨昕律师团队
2024-05-08 10:31:40
您好!可以电话或+v沟通186-1086-0673
问题:工伤,单位不出医疗费,个人又负担不起,该向什么部门申请?
吕美亮律师
2024-05-07 10:19:35
十级。根据查询中国人力资源和社会保障部官网得知,一根肋骨皮质褶皱是骨折了,骨折可以评十级伤残。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
问题:一根肋骨骨皮质褶皱工伤能评上级吗?
吕美亮律师
2024-05-06 17:48:42
一般超过60周岁是不能认定为劳动关系的,只能按照劳务关系的赔偿;如果特殊人群,进城务工的农民工,没有社保的。也可以认定劳动关系。
问题:超过六十岁工伤怎么要求赔偿?
吕美亮律师
2024-05-06 16:39:35
起诉就好了,医疗费、护理费、营养费
问题:在校上打骨折对方只给看病病一半钱怎么办?
钱威律师
2024-05-04 23:09:19
你好可以电话聊下具体工伤情况
问题:上班时间骑车逆行被车撞了摔伤算工伤吗?
钱威律师
2024-05-03 10:30:36
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:工地下班未出大门摔伤了腰算工伤吗?
钱威律师
2024-05-01 22:04:23
你好可以电话联系沟通了解!谢谢
问题:临时工在上班路上跌倒了,算工伤吗。?
钱威律师
2024-04-29 19:21:22
你好可以电话聊下沟通了解
问题:小手指在工作中指甲盖被碰掉了算不算工伤?
王雨昕律师团队
2024-05-08 10:31:40
您好!可以电话或+v沟通186-1086-0673
问题:工伤,单位不出医疗费,个人又负担不起,该向什么部门申请?
陈建平律师
2024-05-09 08:08:13
伤到什么程度?可以把片子报告发给我。
问题:工地受伤了接下来怎么处理赔偿问题?
吕美亮律师
2024-05-07 10:19:35
十级。根据查询中国人力资源和社会保障部官网得知,一根肋骨皮质褶皱是骨折了,骨折可以评十级伤残。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
问题:一根肋骨骨皮质褶皱工伤能评上级吗?
吕美亮律师
2024-05-06 17:48:42
一般超过60周岁是不能认定为劳动关系的,只能按照劳务关系的赔偿;如果特殊人群,进城务工的农民工,没有社保的。也可以认定劳动关系。
问题:超过六十岁工伤怎么要求赔偿?
吕美亮律师
2024-05-06 16:39:35
起诉就好了,医疗费、护理费、营养费
问题:在校上打骨折对方只给看病病一半钱怎么办?
吕美亮律师
2024-05-09 14:52:03
可以直接申请劳动仲裁 劳动仲裁工伤赔偿标准: 未达到残疾的,应当赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费; 造成伤残的,除上述赔偿外,还应当赔偿辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 依据《工伤保险条例》第三十五条规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为: 一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为: 一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
问题:谢谢,请问一下我们该怎么办,只愿意在补一个月的工资,公司拒绝给我们一次赔偿?
钱威律师
2024-05-04 23:09:19
你好可以电话聊下具体工伤情况
问题:上班时间骑车逆行被车撞了摔伤算工伤吗?
钱威律师
2024-05-03 10:30:36
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:工地下班未出大门摔伤了腰算工伤吗?
钱威律师
2024-05-01 22:04:23
你好可以电话联系沟通了解!谢谢
问题:临时工在上班路上跌倒了,算工伤吗。?
钱威律师
2024-04-29 19:21:22
你好可以电话聊下沟通了解
问题:小手指在工作中指甲盖被碰掉了算不算工伤?
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