您好,针对您的六十五岁在工地上班算不算违法问题解答如下, 国家法定男职工的退休年龄为六十周岁。如果六十五岁了,还在工地上班,其只能和用人单位是劳务关系,而非劳动关系。对于雇佣的劳务关系,是不限制年龄的,因此,即使六十五岁了,在工地上班,也不属于违法行为。法律链接:《关于工人退休、退职的暂行办法》全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。