提问 18万律师在线解答
首页 > 法律专题 > 公司经营专题 > 公司经营纠纷专题 > 沟通解决70%问题

沟通解决70%问题

沟通解决70%问题
在公司经营的过程中,因为注册资金、股东权利、公司人格独立、股东责任等方面的原因,都有可能产生公司纠纷!公司纠纷是指公司及公司相关主体之间发生的,以公司法规定的权利义务为内容的民事纠纷。有的纠纷发生之后,当事人针锋相对,最后搞得不欢而散。正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
2024-03-03 04:33:57 已帮助2862人

精选律师 · 讲解实例

沟通解决70%问题
在工作中,我们与其他人或部门都会打交道,然而,时常会产生一些理解不一致的地方,但要达到共同的目标,还必须坐下来达成共同的理解,然而,这共同理解的达成过程,就是沟通的过程。
通过沟通,可以解决至少70%以上的问题,同时70%以上的问题都是因为沟通不到位或沟通理解不充分产生的,所以我们一定要发扬“对事不对人,有什么就说什么,本着解决问题出发”等精神,换位思考,共同想办法,没有什么问题是解决不了的,人心齐泰山移。
然而,我们身边怎么还是存在那些久拖不能解决的问题呀?说明我们沟通是存在问题的,沟通是有障碍的,沟通是不充分的,沟通中需要我们努力和完善的地方还十分多,有的是认为对方无法沟通所以就不愿意沟通或不主动沟通导致问题拖延,有的是因为性格不和或地位不对等或目标不同向也会导致沟通不能顺利进行,有的是因为沟通时没有考虑到彼此的利益或互不让步没有共赢的思想导致沟通半途矢折……失败的沟通彼彼皆是。
我们只有张开嘴、敞开双臂、胸怀博大……才能撑开“沟通”的船帆,也才能让“沟通”到达胜利的彼岸。
查看更多
最新 最热
全部
更多
  • 说清楚
    完整描述纠纷焦点和具体问题
  • 耐心等
    律师在休息时间解答,请耐心等待
  • 巧咨询
    还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询