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我去社保领抚恤金,说是如果是单位退休人员是有的,但是买断的退休人员属于社会退休人员?

ask****958 北京 劳动争议咨询 2019.04.01 12:06:28 367人阅读

我父亲近期去世了,生前是有单位的,但是很早以前买断了,我去社保抚恤金,说是如果是单位退休人员是有的,但是买断的退休人员属于社会退休人员,没有抚恤金,是这样么

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地区:北京-朝阳区 咨询解答:219136条

你好 关于死亡抚恤金 是死者所在单位等给予死者近亲属和被扶养人的生活补助费。死亡抚恤金还含有一定精神抚慰的内容。死亡抚恤金发生于死者死亡后,所以不属于遗产。 基于特定身份而产生的财产权如抚恤金,不能列入遗产范围。遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产,而抚恤金是职工因工死亡后,所在单位给予死者家属或其生前被抚养人的精神抚慰和经济补偿,相当于生活费,因死亡而发放的抚恤金,带有抚慰其家属的性质。由于抚恤金不是给予死者的,也不是死者生前的财产,故不属于遗产的范围,不能作为遗产继承。 死亡抚恤金的分配 如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,则按规定处理;如果没对给付对象作出规定,则应属于近亲属共有。当事人要求对该抚恤金进行分割在法律上属于对共有财产的析产。 近亲属主要指死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。抚恤金虽然不属于遗产,但在处理时会按遗产继承人顺序进行分配,第一顺序是配偶、父母、子女,其他人员是第二顺序,如果没有第一顺序的人员,抚恤金才在第二顺序的人员中分配。 根据我国目前的有关政策,享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件:一是必须是死者的直系亲属、配偶;二是死者生前主要或部分供养的人。死亡抚恤金的具体分割,由当事人协商解决,如果实在协商不成,也可向法院起诉。法院一般按照均等分割原则处理抚恤金,同时也会酌情考虑各近亲属的客观情况进行分割。 单位对非因工死亡家属发放的待遇主要有两项,一是丧葬费,二是供养直系亲属救济费。两项待遇都不属于遗产,丧葬费应用于对亡者的后事处理,而供养亲属救济费由单位发放给符合条件的直系亲属。 亲属只要符合供养亲属范围和条件的,都可以享受供养亲属救济费。如果没有一人符合条件,则单位可以不发放此项待遇。

2019-04-01 14:33:39 回复
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18611201551 (咨询请说明来自律图)
地区:北京-东城区 咨询解答:214117条

原则上职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费,供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。买断工龄一般属于违法行为,如用人单位存在违法行为,建议委托律师介入处理

2019-04-01 14:01:45 回复
地区:北京-朝阳区 咨询解答:58757条

你好,可以咨询社保部门

2019-04-01 13:08:55 回复
地区:北京-海淀区 咨询解答:102672条

您好,可以咨询社保机构

2019-04-01 16:04:09 回复
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18810880638 (咨询请说明来自律图)
地区:北京-西城区 咨询解答:102284条

您好,建议咨询社保机构

2019-04-01 13:06:36 回复
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地区:四川-成都

企业退休职工去世后丧葬费和抚恤金按所在省规定发放。目前,我国尚无统一的企业退休职工因病和非因工死亡待遇规定,由各省、直辖市、自治区规定,由养老保险基金支付。各地规定不同,且差异较大。涉及具体标准问题,建议咨询当地人力资源社会保障局。不过,各地社会保险机构不会兰兰,会遵循政策规定办理的,退休职工死亡的,遗属持死亡证、火化证、代办人身份证及关系证明、银行卡等资料直接到社会保险机构办理申领即可。

2019-04-01 12:08:56 回复
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