如果给公司打工没有薪资怎么办

打工挣钱，天经地义。可现实里，有些朋友给公司打工，到了该发工资的时候，却发现自己一分钱都拿不到。没了薪资，生活的压力一下子就来了，房租、水电费、吃饭等开销可不会等人。这种情况下，大家心里肯定特别着急，不知道该怎么办才好。接下来，咱们就来详细说说遇到这种事儿该怎么解决。

一、和公司友好协商解决

发现公司没发薪资，先别急着生气，心平气和地和公司沟通一下。可以先找自己的直属领导，问问是不是有什么特殊情况，比如财务出了问题，或者流程上有延迟。说不定只是个小误会，很快就能解决。比如小李在一家小公司上班，到了发工资的日子没收到钱，他就先找领导问了问，原来是财务人员操作失误，第二天就把工资补发了。和领导沟通的时候，要注意态度，有理有据地表达自己的诉求。如果和领导沟通没效果，也可以找公司的人力资源部门，说明自己的情况，看看他们怎么处理。

二、向劳动监察部门投诉

要是和公司协商没用，就可以向劳动监察部门投诉。投诉前，得准备好相关材料，比如劳动合同、工资条、考勤记录等，这些能证明你在这家公司工作过，以及公司没发工资的事实。然后，你可以到当地的劳动监察大队填写投诉表格，把事情的经过详细写清楚。劳动监察部门会根据你提供的材料进行调查，如果发现公司确实存在拖欠工资的问题，会责令公司限期支付。比如小张在一家工厂打工，公司一直拖欠他几个月的工资，他向劳动监察部门投诉后，劳动监察部门很快介入调查，最终公司把拖欠的工资支付给了小张。

三、申请劳动仲裁

如果劳动监察部门的处理结果不满意，或者公司还是不支付工资，那就可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁要向当地的劳动仲裁委员会提交仲裁申请书，并且附上之前准备好的证据材料。仲裁委员会受理后，会安排开庭审理。在庭审过程中，你要把自己的诉求和证据说清楚。仲裁委员会会根据事实和法律做出裁决。如果公司还是不执行仲裁裁决，你可以向法院申请强制执行。比如小赵遇到公司拖欠工资的情况，申请劳动仲裁后，仲裁委员会裁决公司支付工资，但公司拒不执行，小赵就向法院申请强制执行，最终拿到了自己的工资。

四、向法院提起诉讼

如果对劳动仲裁的结果还是不满意，或者公司根本就不接受仲裁，你还可以向法院提起诉讼。诉讼的流程相对复杂一些，需要找律师写好起诉状，然后向法院提交。法院受理后，会安排开庭审理。在法庭上，要充分展示自己的证据，证明公司拖欠工资的事实。法院会根据法律和事实做出判决。比如小钱通过诉讼，最终让公司支付了拖欠的工资和相应的赔偿金。

工资拿不到手，后续可能还会遇到公司耍赖皮不配合执行判决，又或者产生一些额外的赔偿问题。这些问题处理起来可没那么容易，要是处理不好，自己的合法权益就可能受损。这时候到律图咨询律师是个不错的选择。律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会打包票，也不会做虚假承诺、夸大效果，能结合你的具体情况，帮你理清后续的流程，解决遇到的难题，让你在维权的路上少走弯路，更好地保障自己的合法权益。