怎么计算农民工工伤保险

一、怎么计算农民工工伤保险

农民工工伤保险费的计算与用人单位的行业风险类别、缴费基数和缴费费率相关。

行业风险类别分一类、二类和三类，不同类别对应不同基准费率。一类行业风险较小，费率相对低；三类行业风险大，费率高。

缴费基数一般是本单位职工工资总额。工资总额指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

计算公式为：工伤保险费=用人单位职工工资总额×单位缴费费率。比如某建筑企业属三类行业，缴费费率是2%，企业工资总额为100万元，每月应缴纳工伤保险费为100万×2%=2万元。

各地政策可能有差异，实际计算时应以当地社保部门规定为准。

二、农民工工伤保险理赔金额计算有何标准

农民工工伤保险理赔金额计算分不同情况。

若为医疗费，按工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准，从工伤保险基金支付。

停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

伤残方面，一级至四级伤残，一次性伤残补助金标准为27至21个月本人工资，按月支付伤残津贴为本人工资的90%至75%；五级、六级伤残，一次性伤残补助金为18、16个月本人工资，保留劳动关系难以安排工作的，按月发伤残津贴为本人工资70%、60%；七级至十级伤残，一次性伤残补助金为13至7个月本人工资。

工亡的，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。

三、农民工工伤保险理赔申请流程是否有规定

农民工工伤保险理赔申请有规定流程。首先，用人单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报同意可适当延长。若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可直接申请。

认定为工伤后，经治疗伤情相对稳定存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。

最后，根据鉴定结果，携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等材料向社保经办机构申请工伤保险待遇理赔。

在了解怎么计算农民工工伤保险之后，还有一些相关问题值得关注。比如工伤保险待遇的申请流程，农民工在发生工伤后，需按照规定的步骤及时申请待遇，以保障自身权益。另外，不同地区对于农民工工伤保险的政策可能存在差异，这也会影响到具体的计算和待遇标准。若在工伤保险计算、待遇申请过程中遇到难题，或是对不同地区政策不了解，不用焦虑。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业人士会针对怎么计算农民工工伤保险及相关问题，为您提供精准解答和专业建议。