工伤断了三根肋骨赔偿标准是多少

一、工伤断了三根肋骨赔偿标准是多少

工伤断三根肋骨赔偿需先申请工伤认定与劳动能力鉴定，确定伤残等级。一般断三根肋骨可能被鉴定为十级伤残，但以实际鉴定为准。

赔偿项目及标准如下：

1.医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准，从工伤保险基金支付。

2.停工留薪期工资：原工资福利待遇不变，由单位按月支付，一般不超12个月。

3.一次性伤残补助金：十级伤残为7个月本人工资。

4.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

各地赔偿标准有差异，建议先认定工伤和鉴定伤残，再根据当地标准计算赔偿金额。

二、工伤断三根肋骨赔偿争议法律如何判

工伤断三根肋骨赔偿争议，法院一般按以下规则判决：首先需认定工伤，由用人单位或职工申请，社保行政部门作出认定。再进行劳动能力鉴定，确定伤残等级，断三根肋骨通常为十级伤残。

赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。十级伤残的一次性伤残补助金为7个月本人工资。若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省级政府规定。

法院会依据《工伤保险条例》等相关规定，结合实际证据，如医疗记录、鉴定报告等，判断用人单位是否依法支付赔偿。若未支付，判决其按法定标准赔偿。

三、工伤三根肋骨骨折赔偿责任认定法律咋定

工伤三根肋骨骨折赔偿责任认定主要依据《工伤保险条例》。首先，用人单位应自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请。

认定为工伤后，需进行劳动能力鉴定，确定伤残等级，三根肋骨骨折一般为十级伤残。赔偿责任方面，若用人单位依法缴纳工伤保险，由工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、一次性伤残补助金等；用人单位支付停工留薪期工资福利等。若用人单位未缴纳工伤保险，上述费用均由用人单位承担。

当大家关注工伤断了三根肋骨赔偿标准是多少时，还需了解与之紧密相关的问题。比如，工伤认定的流程至关重要，只有经过合法认定为工伤，才能顺利获得相应赔偿。另外，赔偿除了直接的费用，还可能涉及康复期间的后续治疗费用、因工伤导致的停工留薪期工资等。这些都是在处理工伤赔偿时不可忽视的部分。若你对工伤认定流程、后续赔偿项目及具体细节存在疑问，或者想更精准地了解赔偿标准，别错过获取专业解答的机会。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业人士将为你详细解答。