工伤八级伤残要赔多少钱一个月

一、工伤八级伤残要赔多少钱一个月

工伤八级伤残赔偿并非简单按每月固定金额计算。赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。

一次性伤残补助金标准为11个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。以广东为例，八级伤残的一次性工伤医疗补助金为4个月本人工资，一次性伤残就业补助金为15个月本人工资。

假设月工资5000元，一次性伤残补助金为55000元，若按广东标准，一次性工伤医疗补助金为20000元，一次性伤残就业补助金为75000元，且离职时支付。此外，还可能有停工留薪期工资、医疗费、护理费等赔偿项目，需根据实际情况确定。

二、工伤八级伤残怎样赔偿的

工伤八级伤残赔偿项目及标准如下：

一次性伤残补助金：本人11个月工资。

一次性工伤医疗补助金：以当地上年度职工月平均工资为基数，八级为11个月。

一次性伤残就业补助金：同样以当地上年度职工月平均工资为基数，八级为15个月。

停工留薪期工资：根据实际耽误工作时间，按原工资福利待遇发放。

医疗费：实报实销。

护理费：根据护理依赖程度确定。

住院伙食补助费：各地标准不一。

赔偿时，需先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，之后按照标准主张赔偿。单位有工伤保险的，由工伤保险基金支付大部分费用；单位未参保的，则由单位承担全部赔偿责任。

三、工伤八级伤残赔偿多少钱一天

工伤八级伤残赔偿并非按天计算。八级伤残赔偿项目主要包括一次性伤残补助金，标准为11个月的本人工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

以月工资5000元为例，一次性伤残补助金为5000×11=55000元。假设当地一次性工伤医疗补助金标准为10个月工资，一次性伤残就业补助金标准为16个月工资，那么这两项补助金分别为5000×10=50000元、5000×16=80000元，总共赔偿约185000元（此为假设示例，实际需依具体地区标准计算）。

当我们探讨工伤八级伤残要赔多少钱一个月时，其实这个赔偿数额会受到多种因素影响。比如所在地区的经济水平，不同地区的赔偿标准存在差异。还有工资待遇情况，它是计算赔偿金额的重要依据。另外，具体的赔偿项目包括一次性伤残补助金、伤残津贴等，各项的计算方式和金额也各不相同。你是否对工伤八级伤残赔偿的具体金额及计算方式有疑问呢？若想深入了解更精准、详细的赔偿信息，别迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你全面解答。