医疗期满无工作安排如何处理

导读：医疗期满后若单位无工作安排，劳动者不能从事原工作，也不能从事单位另行安排的工作，单位提前三十日书面通知或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同，并按劳动者工作年限支付经济补偿。单位还应给予不低于六个月工资的医疗补助费，患重病或绝症的，还应适当增加。