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周口劳动仲裁律师
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擅长专业:
婚姻家庭
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刑事辩护
房产纠纷
债权债务
合同事务
医疗纠纷
公司经营
损害赔偿
知识产权
征地拆迁
劳动纠纷
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涉外专长
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法律顾问
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二级专长:
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特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
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已选条件:
河南
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劳动仲裁
周口劳动仲裁律师在线服务
胡双律师
河南陈州律师事务所
河南省周口市淮阳区龙都大道南段
5.0
分
来自80人评价
帮助人数:274
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
158-2568-3516
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#律师简介:胡双律师,中共党员,法学本科学历,2017年3月开始执业。胡双律师自2012年起从事公司法务工作,包括各类合同审核、风险预测与防范以及日常纠纷处理等,具有扎实的法学理论基础和丰富的实务经验。胡双律师细致谨慎、亲和力强,主要擅长办理刑事辩护、婚姻继承类、交通事故类等民商事案件。
咨询律师
王敬律师
河南晟恺律师事务所
河南晟恺律师事务所
5.0
分
来自58人评价
帮助人数:503
182-3942-0793
更多>
#律师简介:法学功底深厚、思维严谨、工作踏实、待人坦诚。
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周口劳动纠纷律师普法
普法图文
解决劳动争议需要经过哪些程序
劳资纠纷可通过单位内调解机构自愿申请调解,调解不成可依法提请仲裁,向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。一方也可直接仲裁。对仲裁裁决不满者,有权向法院诉讼。
#劳动纠纷
800次阅读
劳动争议的诉讼时效一般是多久
劳动争议处理遵循一年时效,先经劳动仲裁,15天内可诉讼。仲裁期自权益受损知悉算起,劳动关系存续期间,因欠薪争议不受一年限;关系终止后一年内需提出。对仲裁裁决不满,15日内可诉至法院。依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条和第四十八条。
#劳动纠纷
1252次阅读
违约金和补偿金争议能否申请仲裁
劳动合同违约金和补偿金纠纷可申请劳动仲裁解决,包括劳动关系确认、合同订立执行争议、除名辞退离职、工作时间福利待遇、薪酬补偿、工伤医疗和明确规定之劳动争议。
#劳动纠纷
884次阅读
劳动合同到期未续签的诉讼时效是多长
劳动合同期满未续签引发争议的诉讼时效为一年。自知权益受损之日起算。有效期内,与对方沟通、寻求援助或对方回应可中断时效,从新计时。因不可抗力或合理原因时效中止,消除原因后继续计算。劳动关系存续期间,因拖欠报酬的争议不受时效限制;但劳动关系终止后,需在一年内申请仲裁。
#劳动纠纷
1164次阅读
劳动合同纠纷的诉讼时效一般是几年
劳动合同纠纷的法律诉讼时效为一年,自受害方知悉权益受损之日起算。时效可因主张权益、寻求协助、对方同意或不可抗力等原因中断或暂停。劳动者在劳动关系持续期间,因欠薪争议不受时效限制;劳动关系终止后,需在一年内申请仲裁,依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条。
#劳动纠纷
1416次阅读
解除劳动合同的时间规定是怎样的
1.离职原因:企业未依法支付社保,社保基数错误时拒赔经济补偿金(依据北京仲裁委内部文件)。2.另一离职原因:雇主规章制度违法损害劳动者权益。3.注意:合同解除涉及赔偿,建议深入研究相关条款。
#劳动纠纷
1068次阅读
劳动合同仲裁纠纷找律师起诉,费用如何计算
诉讼收费分为不涉及财产和涉及财产两类。前者2k-30k,允许20%浮动,低于2k按2k计;后者按争议金额比例计,1%-0.5%递减,有浮动,不足2k仍收2k。计时收费200-2000元/小时,协商确定,有20%浮动。反诉、重审收费可适当降低,风险代理最高比例47.29%,市场调节价项目例外。
#劳动纠纷
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