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特色标签:
有团队
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武良明律师
河南博苑律师事务所
河南省新乡市获嘉县同盟大道西段博苑律师事务所
5.0
分
亲办案例:15个
帮助人数:82
#律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
139-3875-3404
更多>
#律师简介:武良明律师,河南博苑律师事务所执业律师,执业25年,专业领域主要代理交通事故、建设工程纠纷、债权债务、劳动工伤、婚姻家事、互联网纠纷等民商事诉讼案件和刑事诉讼案件,非诉公司治理领域也有丰富的办案经验,深受广大当事人好评!
咨询律师
孟龙律师
河南易禾天律师事务所
河南省新乡市卫滨区人民中路136号
5.0
分
帮助人数:37
132-3382-8373
更多>
#律师简介:孟龙律师,2012年毕业于河南师范大学,法学本科学历,擅长刑事辩护,合同纠纷,债权债务纠纷,有丰富的刑事辩护经验,有无罪辩护成功案例
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教师离职进算不算工龄?
[律师回复] 教师离职后进入其他行业,之前的工作年限是否算工龄需要看具体情况。根据相关规定,教师转为其他行业或企业工作,之前的事业单位工作年限一般可以连续计算工龄,但需办理社保转移接续手续。建议到社保局查询工龄认定政策。
黄钊律师
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2026-06-18
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2914年入职一家公司,现在还在这家公司上班交了保险5年,想补交7年社保?
[律师回复] 在河南社保不能向前补交,只能向后延迟
杨卫勤律师
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急辞工扣百分之四十的工资可以吗?
[律师回复] 虽然不可以扣40%的工资,但辞职一般需要提前一个月告诉单位做好交接工作。
杨卫勤律师
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2026-06-05
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劳动争议?
[律师回复] 我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
殷德友律师
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2026-05-29
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想了解,不和职工签订无固定期限合同合法吗?
[律师回复] 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。如果符合无固定期限劳动合同的签订条件,用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同。不签订无固定期限劳动合同,违反了法律规定,是不合法的。劳动者可以要求用人单位依法签订无固定期限劳动合同,或者在发生争议时向劳动仲裁委员会申请仲裁。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
殷德友律师
5.0分
2026-05-27
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公司拖欠工资和绩效,停缴社保?
[律师回复] 遇到公司拖欠工资和绩效停缴社保的情况,首先可以尝试与公司进行沟通协商,了解具体原因,争取和平解决。如果沟通无果,可以收集好工资单、绩效考核记录、社保缴纳记录等相关证据,向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付拖欠的工资和绩效,并补缴社保。在仲裁过程中,要积极提供证据,维护自己的合法权益。如果对仲裁结果不满意,还可以向法院提起诉讼。在整个维权过程中,要保持冷静,依法依规行事,不要采取过激行为。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
5.0分
2026-05-07
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