劳动经济纠纷诉讼费收费标准是多少

劳动经济纠纷属于劳动争议案件，诉讼费收取标准如下：
劳动争议案件每件收10元诉讼费。
此类案件一般先仲裁，对仲裁结果不服起诉到法院，按上述标准收费。
调解结案或当事人撤诉，以及适用简易程序审理的案件，受理费减半。
各地法院操作或有差异，但基本按此标准执行。

案情回顾:

小朱与所在公司因劳动报酬问题产生纠纷，双方无法协商解决。小朱遂向劳动仲裁机构申请仲裁，仲裁结果出来后，小朱对裁决不服，决定向法院提起诉讼。小朱认为法院应按自己理解的收费方式收取诉讼费，而法院告知其应按劳动争议案件每件交纳10元的标准收费，双方在此收费标准上产生争议。

案情分析:

1、依据相关规定，劳动争议案件每件需交纳10元诉讼费。小朱与公司的纠纷属于劳动争议案件，所以法院按此标准收费是合理的。
2、劳动争议案件通常需先经过劳动仲裁前置程序，小朱经仲裁后不服裁决向法院起诉，符合法院受理此类案件的条件。若小朱的案件以调解方式结案或者他申请撤诉，可减半交纳案件受理费；若适用简易程序审理，同样减半交纳受理费。不过各地法院实际操作可能有细微差异，但总体遵循基本标准。