法院判工人工伤赔偿，没钱赔会被拘留吗

法院判决工伤赔偿后，用人单位没钱赔偿，通常不会直接被拘留。
工伤赔偿判决生效，若用人单位不履行赔偿义务，工伤职工能向法院申请强制执行。法院会调查用人单位财产状况，查询其银行账户、房产、车辆等。要是用人单位确实没财产可供执行，法院可能裁定终结本次执行程序。等发现有可供执行财产，工伤职工可再次申请恢复执行。
但要是用人单位有能力执行却拒不执行法院判决，情节严重，就可能构成拒不执行判决、裁定罪。依据《中华人民共和国刑法》，可处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。同时，法院还可对其主要负责人或直接责任人员罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
总之，用人单位没钱赔偿一般不会被拘留，可要是恶意逃避执行，就可能面临拘留等处罚。工伤职工遇到这种情况，应及时申请强制执行，维护自身合法权益。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，经法院判决用人单位需给予工伤赔偿。然而判决生效后，用人单位未履行赔偿义务，小朱向法院申请强制执行。法院调查发现用人单位暂无可供执行的财产，裁定终结本次执行。但小朱发现该单位实际有能力执行却拒不执行，存在恶意逃避执行的情况。

案情分析:

1、一般情况下，工伤赔偿判决生效后用人单位没钱赔偿，法院调查后若确认无财产可供执行，会裁定终结本次执行，待有财产时可恢复执行，通常不会直接拘留。
2、但如果用人单位有能力执行却拒不执行法院判决，情节严重的，可能构成拒不执行判决、裁定罪，可处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。同时，法院可对其主要负责人或直接责任人员予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任。