别人拖欠工资怎样才能把钱追回来

1.与单位协商：向用人单位提出支付工资的要求，并保留协商证据。
2.投诉：若协商不行，向劳动监察部门投诉，带上劳动合同、工资条等能证明工作和欠薪的材料，部门会责令单位限期支付。
3.申请仲裁：向合同履行地或单位所在地仲裁委申请，要在知道权利受损一年内进行。
4.起诉：不服仲裁结果，除特殊情况，可在收到裁决书十五天内向法院起诉。

案情回顾:

小朱在某单位工作后，单位一直拖欠其工资。小朱与单位协商支付工资事宜，但单位以各种理由拖延，协商未取得有效结果。小朱决定追讨工资，不知是向劳动监察部门投诉，还是直接申请劳动仲裁，遂引发争议。

案情分析:

1、根据法律规定，追讨被拖欠工资可先与用人单位协商，且协商过程要保留证据，本案中小朱已进行协商但未成功。
2、协商无果后，小朱可向劳动监察部门投诉，需准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资拖欠事实的材料，劳动监察部门会责令单位限期支付。
3、小朱也可申请劳动仲裁，应向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提出申请，且需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内进行。若对仲裁结果不服，除法律另有规定外，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。