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劳动仲裁申请诉前保全需多长时间

时间:2026.01.21 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1219人
律师解析:
1.申请劳动仲裁诉前保全,法院受理后48小时内裁定,裁定保全则立即执行。
2.若申请人在法院保全后30日内未依法申请仲裁,法院将解除保全。
3.申请诉前保全需提供明确线索和担保,不提供担保,法院将驳回申请。
4.劳动者或用人单位有需求时,应及时备好材料申请,以免影响权益。

案情回顾:

小朱与所在公司发生劳动纠纷,为防止公司转移财产,小朱打算申请劳动仲裁诉前保全。他向法院提出申请,但没有提供担保。法院裁定驳回了他的申请。后来小朱准备好担保再次申请,法院接受申请后在48小时内作出裁定并采取保全措施。然而,小朱在法院采取保全措施后超过30日仍未依法申请仲裁,法院最终解除了保全。

案情分析:

1、根据法律规定,申请劳动仲裁诉前保全需提供明确线索和担保,小朱第一次申请未提供担保,法院裁定驳回申请符合规定。
2、法院接受申请后应在48小时内作出裁定,采取保全措施后会立即执行,本案中法院的操作遵循了这一规定。
3、申请人在法院采取保全措施后30日内不依法申请仲裁,法院会解除保全,小朱超过30日未申请仲裁,法院解除保全是合法的。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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