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最新十年合同期满不续签补偿金
最新十年合同期满不续签补偿金
劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确把握劳动纠纷的特点,积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为:劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。
2024-02-21 14:13:13
已帮助3824人
精选律师 ·
讲解实例
十年合同期满不续签补偿金是多少,什么标准
关于十年合同期满不续签补偿金的回答为 1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者
经济补偿金
,工作1年支付1个月
工资
;如果劳动者存在《
劳动合同法
》14条的情况下要求续签
无固定期限劳动合同
的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者
赔偿金
,工作1年支付2个月工资; 2、劳动者不续签的话,除非是以用人单位提供的新的
劳动合同
约定的条件降低为由才有经济补偿金,否则无经济补偿金。
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最新十年合同期满不续签补偿金
法律咨询顾问
问题:孩子不满一岁可以协议离婚吗最新的规定是什么
律师解答孩子不满一岁可以协议离婚,法律限制的是男方不得在女方分娩后一年内向法院提起离婚诉讼。法律规定,如果夫妻双方是自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并携带离婚协议及离婚所需的其他材料到婚姻登记机关申请离婚登记。工作人员审核后,认为二人符合离婚条件的,应待其度过离婚冷静后为其办理离婚登记手续,分发离婚证。法律依据《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
法律咨询顾问
问题:了解一下最新十级伤残鉴定标准是什么
定级原则:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。凡符合下列条款之一者均为工伤十级。1、符合中度毁容标准之一项者;2、面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失2c2;3、全身瘢痕面积5,但≥1;4、急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者;5、一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;6、指端植皮术后(增生性瘢痕1c2以上、;7、手背植皮面积50c2,并有明显瘢痕;8、手掌、足掌植皮面积30者;9、除拇趾外,任何一趾末节缺失;10、足背植皮面积00c2;11、膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者;12、身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;13、四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍;14、一手或两手慢性放射性皮肤损伤Ⅱ度及Ⅱ度以上者;15、一眼矫正视力≤0.5,另一跟矫正视力≥0.8;16、双眼矫正视力≤0.8;17、一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全行成形手术后矫正者;18、上睑下垂盖及瞳孔13行成形手术后矫正者;19、睑球粘连影响眼球转动行成形手术后矫正者;20、职业性及外伤性白内障术后人工晶状体跟,矫正视力正常者;21、职业性及外伤性白内障度~Ⅱ度(或轻度、中度、,矫正视力正常者;22、晶状体部分脱位;23、眶内异物未取出者;24、眼球内异物未取出者;25、外伤性瞳孔放大;26、角巩膜穿通伤治愈者;27、双耳听力损失≥26dB,或一耳≥56dB;28、双侧前庭功能丧失,闭眼不能并足站立;29铬鼻病(无症状者、;30、嗅觉丧失;31、牙齿除智齿以外,切牙脱落1个以上或其他牙脱落2个以上;32、一侧颞下颌关节强直,张口困难度;33、鼻窦或面颊部有异物未取出;34、单侧鼻腔或鼻孔闭锁;35、鼻中隔穿孔;36、一侧不完全性面瘫;37、血、气胸行单纯闭式引流术后,胸膜粘连增厚;38、腹腔脏器挫裂伤保守治疗后;39、乳腺修补术后;40、放射性损伤导致免疫功能轻度减退;41、慢性轻度磷中毒;42、氟及其他无机化合物中毒慢性轻度中毒;43、井下工人滑囊炎;44、减压性骨坏死期;45、一度牙酸蚀病;46、职业性皮肤病久治不愈。一般进行人身损害伤残鉴定的,必须要委托专业的鉴定机构进行,不然的话鉴定出来的结果很有可能就会不被认可,这样对受害人来讲也是很不利的。
杨权法
问题:我们是江苏省的己经超过四十五周岁请问还要继续交纳农村新农合费用吗?
详询社保主管部门
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问题:我租的门面原来是开发商的然后用了三年房子卖了到期了新房东不续租了但是我装修花了十来万怎么办
看你们原来的租赁合同是怎么签的,具体内容?有没有这方面的约定?
刘毅
问题:现在民间借贷有什么最新政策吗,有十几个人欠我家钱,都有借条
可以起诉索要欠款
包敬立
问题:你好,女同志到50岁,连续工作没满十年,算退休吗?
不能算退休
法律咨询顾问
问题:我cl驾驶证实习期扣满了十二分驾照会吊销吗还是从新考科目一
驾驶证实习期内扣了十二分,会被注销实习准驾资格,《机动车驾驶证申领和使用规定》:第七十九条机动车驾驶人在实习期内发生道路交通安全违法行为被记满12分的,注销其实习的准驾车型驾驶资格。被注销的驾驶资格不属于最高准驾车型的,还应当按照第七十八条第一款规定,注销其最高准驾车型驾驶资格。 持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的驾驶人在一年实习期内记6分以上但未达到12分的,实习期限延长一年。在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的,注销其实习的准驾车型驾驶资格。
倪倩
问题:请问请问一下我新房连续六个月未入住,物业费是按照全年百分之七十缴纳物业费还是未入住那六个月缴纳物业费
你好,一般情况是正常缴纳物业费的。
法律咨询顾问
问题:交通肇事吊销2驾驶证,未满十年不得从新申请2驾驶证的法规何时颁布的,
2驾驶证重大交通事故吊销2两年不可以考2,一般的交通事故能考的。 中华人民共和国公安部令139号 《公安部关于修改机动车驾驶证申领和使用规定的决定》已经公安部部长办公会议通过,现予发布,自2016年4月1日起施行。 第十六条 有下列情形之一的,不得申请大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车准驾车型: (一)发生交通事故造成人员死亡,承担同等以上责任的 (二)醉酒后驾驶机动车的 (三)被吊销或者撤销机动车驾驶证未满十年的。
法律咨询顾问
问题:最新十级伤残赔偿标准
十级伤残赔偿标准是:医疗费、一次性伤残补助金(7个月本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。 《工伤保险条例》第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50、40或者30。
智周律师团队
问题:在咖啡店上班十三天未满十五天,因个人原因被公司辞退,工资最后因我未干满十五天而给半薪,这合理吗
你好,不合理的
法律咨询顾问
问题:我年满五十五岁,工作单位水泥厂,现在能办退休手续的?
残疾人提前退休政策2014: 根据关于发布《公司工人患病或非因工负伤医疗期限定》的通知〖劳部发〔1994〕479号〗第六条的有关限定:“公司工人非因工致残和经医生或医疗组织认定患有难以治疗的疾病,在医疗期内医疗终结,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的,应当由劳动判定委员会参照工伤与职业病致残程度判定准则进行劳动本领的判定。被判定为一至四级的,应当退出劳动职位,终止劳动关系,解决退休、离任手续,享受退休、离任待遇。”如果你父亲符合限定的要求的,就能够申请提前退休。 另外,根据限定,交纳基本养老保险费满15年的残疾人工人,经本人申请,由残疾人就业服务管理组织进行劳动本领评估,并经劳动本领判定委员会判定,符合病退要求的,可提前5年退休。此外,如果是困难残疾人达到退休年纪,交纳基本养老保险费超出10年(含)但不满15年,由个人续缴满15年的,续缴的养老保险费在劳动保障部门限定准则100%以内,可由同级残联补贴50%。
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钱威律师
2024-06-12 05:19:37
你好具体可以详细沟通比较好的,
问题:入职公司不签劳务合同,入职后没给买五险,离职后可以索要赔偿嘛?
钱威律师
2024-06-11 00:11:05
你好可以电话聊下!!!!
问题:工作一年了,这期间没有买合同,今天突然接到通知,上到这个月15号就让离职,请问我妈妈可以要赔偿金吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-10 22:53:30
你好,具体讲一下详情,方便分析。
问题:在外企工作28年了,去年平均工资8000,被解雇能拿多少赔偿金?
钱威律师
2024-06-08 20:15:51
你好,这边可以详细沟通的。
问题:离职必须要一个月吗?
钱威律师
2024-06-08 12:59:12
你好,这边咨询的是债务纠纷吗
问题:我想问我在店里干了七个月,现在店里降我们的工费,员工不干了没有签合同。现在员工不干能要求赔偿。?
钱威律师
2024-06-08 12:30:58
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:怎么可以查到劳动纠纷立案但是未开庭和解的案件网上是否有案底?
王刚律师
2024-06-07 10:03:27
10个月可以要求1个月的赔偿。如果是违法辞退,还可以要求1个月的赔偿。
问题:突然被工厂辞退工作10个月了能陪我多少钱?
杜强吉律师
2024-06-06 12:44:04
你好,可以具体说一下
问题:我个人咨询对方全责陪赏?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-06 09:39:27
你好,具体是设么情形,可详细讲一下,方便分析案情
问题:老板拖欠工资不给怎么办?
吕美亮律师
2024-06-06 09:11:40
建议直接起诉,不然会一直拖着你
问题:以谈对象的名义来骗钱,总是说今天借了明天还,发工资了就还,但是一直没有还?
吕美亮律师
2024-06-06 09:11:40
建议直接起诉,不然会一直拖着你
问题:以谈对象的名义来骗钱,总是说今天借了明天还,发工资了就还,但是一直没有还?
王刚律师
2024-06-07 10:03:27
10个月可以要求1个月的赔偿。如果是违法辞退,还可以要求1个月的赔偿。
问题:突然被工厂辞退工作10个月了能陪我多少钱?
杜强吉律师
2024-06-06 12:44:04
你好,可以具体说一下
问题:我个人咨询对方全责陪赏?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-06 09:39:27
你好,具体是设么情形,可详细讲一下,方便分析案情
问题:老板拖欠工资不给怎么办?
钱威律师
2024-06-11 00:11:05
你好可以电话聊下!!!!
问题:工作一年了,这期间没有买合同,今天突然接到通知,上到这个月15号就让离职,请问我妈妈可以要赔偿金吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-10 22:53:30
你好,具体讲一下详情,方便分析。
问题:在外企工作28年了,去年平均工资8000,被解雇能拿多少赔偿金?
钱威律师
2024-06-08 12:30:58
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:怎么可以查到劳动纠纷立案但是未开庭和解的案件网上是否有案底?
钱威律师
2024-06-12 05:19:37
你好具体可以详细沟通比较好的,
问题:入职公司不签劳务合同,入职后没给买五险,离职后可以索要赔偿嘛?
钱威律师
2024-06-08 20:15:51
你好,这边可以详细沟通的。
问题:离职必须要一个月吗?
钱威律师
2024-06-08 12:59:12
你好,这边咨询的是债务纠纷吗
问题:我想问我在店里干了七个月,现在店里降我们的工费,员工不干了没有签合同。现在员工不干能要求赔偿。?
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