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签劳动合同后马上辞职

签劳动合同后马上辞职
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-02-22 18:36:12 已帮助2491人

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未签劳动合同,可以马上离职吗?
你好,这位朋友,我是桂林谢律师,根据你提出的关于劳动合同纠纷的法律问题,既然单位雇佣你到商行上班,那么,根据《劳动合同法》的相关规定是应当签订劳动合同,并且用人单位应当给劳动者交纳社会保险金。据此,该单位没有与你签订劳动合同,也没有给你购买社会保险,是违法了,《劳动合同法》的相关规定,因此,你可以要求解除劳动关系,并且要求用人单位支付经济补偿金
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