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单位未给员工申报工伤

单位未给员工申报工伤
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的,可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。
2024-03-05 01:01:58 已帮助3246人

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单位未给员工缴纳社保怎么办

单位未给员工缴纳社会保险时,员工可:


一、向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;


二、向劳动行政部门举报或投诉;


三、必要时,申请劳动仲裁

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